بازرس آتش نشانی

✏️

بازرس آتش نشانی چیست؟

✏️
یک بازرس آتش نشانی از ساختمان ها و سایر سازه ها بازدید و بازرسی می کند تا خطرات آتش سوزی را جستجو کند و اطمینان حاصل کند که قوانین آتش سوزی فدرال، ایالتی و محلی رعایت شده است. آنها همچنین تجهیزات حفاظت و اطفاء حریق را آزمایش و بازرسی می کنند تا مطمئن شوند که کار می کنند.

✏️

ساختمان‌ها را بازرسی کنید تا خطرات آتش‌سوزی را شناسایی کنید و قوانین محلی و قوانین ایالتی را اجرا کنید، یا برای تعیین علت آتش‌سوزی و انفجار، به بررسی و جمع‌آوری حقایق بپردازید.

بازرس آتش نشانی چه کار می کند؟

✏️
بازرسان آتش نشانی خطرات آتش سوزی را در مناطق عمومی و مسکونی ارزیابی می کنند. آنها به دنبال مسائلی هستند که ممکن است خطر ایجاد کنند و راه هایی را برای کاهش خطر آتش سوزی توصیه می کنند. در طول گشت زنی، آنها اطمینان حاصل می کنند که مردم از مقررات آتش نشانی پیروی می کنند و شرایط آتش سوزی را به فرماندهی مرکزی گزارش می دهند. 
 بازرسان آتش نشانی معمولاً کارهای زیر را انجام می دهند:
 •جستجوی خطرات آتش سوزی
 •اطمینان حاصل کنید که ساختمان ها با قوانین آتش نشانی مطابقت دارند
 •آژیرهای آتش نشانی، اسپرینکلرها و سایر تجهیزات حفاظت و اطفاء حریق را آزمایش کنید
 •تجهیزات مانند مخازن ذخیره بنزین و کمپرسورهای هوا را بازرسی کنید
 •بررسی طرح های تخلیه اضطراری
 • در صورت مشاهده تخلف، بازدیدهای بعدی را انجام دهید
 •با توسعه دهندگان و برنامه ریزان برای بررسی طرح های ساختمان های مسکونی و تجاری مشورت کنید
 •اجرای برنامه های آموزش ایمنی آتش سوزی و جان
 • سوابق دقیقی را نگه دارید که بتوان از آنها در دادگاه استفاده کرد

وظایف

  • ✏️ تهیه و نگهداری گزارش از نتایج تحقیقات، و سوابق محکومان به آتش سوزی و مظنونان آتش سوزی.
  • ✏️ در پرونده های دادگاهی مربوط به آتش سوزی، آتش سوزی مشکوک و هشدارهای اشتباه شهادت دهید.
  • ✏️ بسته بندی شواهد را در ظروف در بسته ایمن مانند کیسه ها، جعبه ها یا جعبه ها جمع آوری کرد تا از آنها محافظت کند.
  • ✏️ انجام بازرسی و آزمایش پذیرش سیستم های حفاظت آتش تازه نصب شده.
  • ✏️ شواهد و سایر اطلاعات را برای تعیین علت احتمالی آتش سوزی یا انفجار تجزیه و تحلیل کنید.
  • ✏️ احضار و مصاحبه با شاهدان، صاحبان اموال و ساکنان ساختمان برای به دست آوردن اطلاعات و شهادت سوگند.
  • ✏️ عکس از آسیب و شواهد مربوط به علل آتش سوزی یا انفجار برای مستند کردن یافته های تحقیقات.
  • ✏️ مکان های آتش سوزی را بررسی کنید و شواهدی مانند شیشه، قطعات فلزی، چوب ذغالی شده و بقایای شتاب دهنده را برای استفاده در تعیین علت آتش سوزی جمع آوری کنید.
  • ✏️ ساختمان ها را بازرسی کنید تا شرایط خطرناک و نقض قوانین آتش نشانی، مانند تجمع مواد قابل احتراق، مشکلات سیم کشی برق، و خروجی های آتش سوزی نامناسب یا غیر کاربردی را پیدا کنید.
  • ✏️ به کودکان در مورد خطرات آتش سوزی آموزش دهید.
  • ✏️ پیگیری های مربوط به رعایت کد آتش نشانی را انجام دهید تا اطمینان حاصل کنید که اقدامات اصلاحی در مواردی که تخلف مشاهده شده است انجام شده است.
  • ✏️ برای اطمینان از رعایت قوانین، کدها و مقررات، املاکی را که مواد خطرناک را ذخیره، جابجا و استفاده می‌کنند، بازرسی کنید و برای تأسیساتی که مطابق با آن هستند، مجوز مواد خطرناک صادر کنید.
  • ✏️ ارسال گزارشهای بازرسی آتش انجام، نقض کد آتش مشاهده و پیشنهادهای اصلاحی ارائه شده است.
  • ✏️ انجام تحقیقات داخلی برای تعیین سهل انگاری و نقض قوانین و مقررات توسط کارکنان آتش نشانی.
  • ✏️ مکان ها و مواد را برای تعیین حقایق، مانند الگوهای سوختگی و نقاط اشتعال مواد، با استفاده از تجهیزات آزمایش آزمایش کنید.
  • ✏️ اقدامات اصلاحی لازم برای انطباق املاک با کدها، قوانین، مقررات و استانداردهای آتش نشانی قابل اجرا را شناسایی کنید و این اقدامات را برای صاحبان املاک یا نمایندگان آنها توضیح دهید.
  • ✏️ برنامه های خروج از آتش را توسعه یا بازنگری کنید.
  • ✏️ سیستم‌های حفاظت در برابر حریق یا تشخیص حریق را بازرسی و آزمایش کنید تا تأیید کنید که چنین سیستم‌هایی مطابق با قوانین، کدها، مقررات، مقررات و استانداردهای مناسب نصب شده‌اند.
  • ✏️ تلاش‌ها را با سایر سازمان‌ها مانند سازمان‌های مجری قانون هماهنگ کنید.
  • ✏️ شرکت در کلاس های آموزشی برای حفظ دانش فعلی پیشگیری از آتش سوزی، ایمنی، و روش های آتش نشانی.
  • ✏️ طرح‌ها و طرح‌های ساختمان‌های جدید یا بازسازی‌شده را مرور کنید تا مطمئن شوید که سازه‌ها از قوانین ایمنی آتش‌سوزی پیروی می‌کنند.
  • ✏️ گرد و غبار یا بخش هایی از صحنه های آتش سوزی برای اثر انگشت نهفته.
  • ✏️ آموزش تکنیک های تحقیقات آتش به سایر پرسنل آتش نشان.
  • ✏️ ترتیب تعویض تجهیزات آتش نشانی معیوب و تعمیر سیستم های اعلام حریق و اسپرینکلر، انجام تعمیرات جزئی مانند سرویس کپسول های آتش نشانی در صورت امکان.
  • ✏️ مجوز شماره برای مجموعه های عمومی است.
  • ✏️ مانورهای خروج از آتش را برای نظارت و ارزیابی مراحل تخلیه انجام دهید.
  • ✏️ نظارت بر کارکنان، آموزش آنها، برنامه ریزی کار و ارزیابی عملکرد آنها.
  • ✏️ آموزش برنامه های آموزشی عمومی در مورد ایمنی و پیشگیری از آتش سوزی.
  • ✏️ توسعه و هماهنگی برنامه های پیشگیری از آتش سوزی، مانند صورتحساب هشدار نادرست، گزارش بازرسی آتش سوزی، و مدیریت مواد خطرناک.
  • ✏️ تغییراتی را برای پیشگیری از آتش سوزی، بازرسی و رویه های تأیید کد آتش نشانی توصیه کنید.
نمایش بیشتر

فعالیت های اصلی

  • ✏️ اجرا یا کار مستقیم با مردم: ✏️ خدمات رسانی به مشتریان در رستوران ها و فروشگاه ها و پذیرایی از مشتریان یا مهمانان
  • ✏️ ارزیابی اطلاعات برای تعیین انطباق با استانداردها: ✏️ استفاده از اطلاعات مرتبط و قضاوت فردی برای تعیین اینکه آیا رویدادها یا فرآیندها با قوانین، مقررات یا استانداردها مطابقت دارند یا خیر
  • ✏️ مستندسازی/ثبت اطلاعات: ✏️ وارد کردن، رونویسی، ضبط، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به صورت مکتوب یا الکترونیکی/مغناطیسی
  • ✏️ ارتباط با افراد خارج از سازمان: ✏️ برقراری ارتباط با افراد خارج از سازمان، نمایندگی سازمان به مشتریان، عموم، دولت و سایر منابع خارجی. این اطلاعات را می توان به صورت حضوری، کتبی یا از طریق تلفن یا ایمیل رد و بدل کرد
  • ✏️ گرفتن اطلاعات: ✏️ مشاهده، دریافت و جمع آوری اطلاعات
  • ✏️ به روز رسانی و استفاده از دانش مرتبط: ✏️ به روز بودن از نظر فنی و به کار بردن دانش جدید در شغل خود
  • ✏️ شناسایی اهداف، اقدامات و رویدادها: ✏️ شناسایی اطلاعات از طریق طبقه بندی، برآورد، تشخیص تفاوت ها یا شباهت ها و تشخیص تغییرات در شرایط یا رویدادها
  • ✏️ برقراری ارتباط با سرپرستان، هم رده ها یا زیردستان: ✏️ ارائه اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از طریق تلفن، کتبی، ایمیل یا حضوری
  • ✏️ تصمیم گیری و حل مشکلات: ✏️ تجزیه و تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه حل و حل مشکلات
  • ✏️ بازرسی تجهیزات، سازه ها یا لوازم: ✏️ بازرسی تجهیزات، سازه ها یا لوازم برای شناسایی علت خطاها یا سایر مشکلات یا عیوب
  • ✏️ ایجاد و حفظ روابط بین فردی: ✏️ ایجاد روابط کاری سازنده و مشارکتی با دیگران و حفظ آنها در طول زمان
  • ✏️ انجام فعالیت های بدنی عمومی: ✏️ انجام فعالیت های بدنی که مستلزم استفاده قابل توجه از بازوها و پاها و حرکت دادن کل بدن است؛ مانند بالا رفتن، بلند کردن، حفظ تعادل، راه رفتن، خم شدن و جابجایی مواد
  • ✏️ سازماندهی، برنامه ریزی و اولویت بندی کار: ✏️ توسعه اهداف و برنامه‌های خاص برای اولویت‌بندی، سازماندهی و انجام کار
  • ✏️ نظارت بر فرآیندها، لوازم یا محیط اطراف: ✏️ نظارت و بررسی اطلاعات از مواد، رویدادها یا محیط برای شناسایی یا ارزیابی مشکلات
  • ✏️ تفسیر معنای اطلاعات برای دیگران: ✏️ ترجمه یا توضیح اینکه اطلاعات به چه معناست و چگونه می توان از آنها استفاده کرد
  • ✏️ تعامل با کامپیوتر: ✏️ استفاده از کامپیوترها و سیستم‌های کامپیوتری (شامل سخت‌افزار و نرم‌افزار) برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، تنظیم توابع، وارد کردن داده‌ها یا پردازش اطلاعات
  • ✏️ پردازش اطلاعات: ✏️ گردآوری، کدگذاری، طبقه بندی، محاسبه، جدول بندی، ممیزی یا تأیید اطلاعات یا داده ها
  • ✏️ برنامه ریزی کار و فعالیت: ✏️ برنامه ریزی رویدادها، برنامه ها و فعالیت ها و همچنین کارهای دیگران
  • ✏️ کمک و مراقبت از دیگران: ✏️ ارائه کمک های شخصی، مراقبت های پزشکی، حمایت عاطفی یا سایر مراقبت های شخصی به دیگران مانند همکاران، مشتریان یا بیماران
  • ✏️ تجزیه و تحلیل داده ها یا اطلاعات: ✏️ شناسایی اصول اساسی، دلایل یا حقایق اطلاعات از طریق تجزیه اطلاعات یا داده ها به بخش های جداگانه
  • ✏️ قضاوت در مورد کیفیت اشیا، خدمات یا افراد: ✏️ ارزیابی ارزش، اهمیت یا کیفیت چیزها یا افراد
  • ✏️ توسعه و ایجاد تیم: ✏️ تشویق و ایجاد اعتماد متقابل، احترام و همکاری بین اعضای تیم
  • ✏️ هماهنگی کار و فعالیت های دیگران: ✏️ وادار کردن اعضای یک گروه برای همکاری با یکدیگر برای انجام وظایف
  • ✏️ رسیدگی و جابجایی اشیا: ✏️ استفاده از دست و بازو در اداره کردن، نصب، قرار دادن و جابجایی لوازم و دستکاری اشیا
  • ✏️ راه اندازی وسایل نقلیه، دستگاه های مکانیزه یا تجهیزات: ✏️ راه اندازی، مانور، ناوبری یا رانندگی وسایل نقلیه یا تجهیزات مکانیزه، مانند لیفتراک، وسایل نقلیه مسافربری، هواپیما یا کشتی های آبی
  • ✏️ برآورد ویژگی های قابل سنجش محصولات، رویدادها یا اطلاعات: ✏️ تخمین اندازه‌ها، فواصل و کمیت‌ها یا تعیین زمان، هزینه‌ها، منابع یا مواد مورد نیاز برای انجام یک فعالیت کاری
  • ✏️ ارائه مشاوره به دیگران: ✏️ ارائه راهنمایی و مشاوره تخصصی به مدیریت یا سایر گروه ها در مورد موضوعات فنی، سیستمی یا فرآیندی
  • ✏️ حل اعتراضات و مذاکره با دیگران: ✏️ رسیدگی به شکایات، حل و فصل اختلافات و حل و فصل نارضایتی ها و درگیری ها یا مذاکره با دیگران
  • ✏️ تعلیم و آموزش دیگران: ✏️ شناسایی نیازهای آموزشی دیگران، ایجاد برنامه‌ها یا کلاس‌های آموزشی بر اساس آموزش های رسمی و تعیین شده
  • ✏️ توسعه اهداف و استراتژی ها: ✏️ تعیین اهداف بلند مدت و تعیین راهبردها و اقدامات برای دستیابی به آن ها
  • ✏️ انجام فعالیت های اداری: ✏️ انجام امور اداری روزمره مانند نگهداری فایل های اطلاعاتی و پردازش مدارک
  • ✏️ مربیگری و توسعه دیگران: ✏️ شناسایی نیازهای رشدی دیگران و مربیگری، راهنمایی یا کمک به دیگران برای بهبود دانش یا مهارت‌هایشان
  • ✏️ تفکر خلاق: ✏️ توسعه، طراحی یا ایجاد برنامه‌های کاربردی، ایده‌ها، روابط، سیستم‌ها یا محصولات جدید، از جمله مشارکت‌های هنری
  • ✏️ هدایت و ایجاد انگیزه در زیردستان: ✏️ راهنمایی برای زیردستان، از جمله تعیین استانداردهای عملکرد و نظارت بر عملکرد
نمایش بیشتر

فعالیت های تفصیلی

  • ✏️ صحنه های جنایت را برای به دست آوردن شواهد بررسی کنید.
  • ✏️ بررسی جرایم ارتکابی در سازمان ها
  • ✏️ برای به دست آوردن اطلاعات در مورد علل آتش سوزی، زباله ها را بررسی کنید.
  • ✏️ برای جمع آوری اطلاعات در مورد فعالیت های مجرمانه با افراد مصاحبه کنید.
  • ✏️ اقدامات لازم برای مطابقت دادن املاک یا تأسیسات با مقررات را شناسایی کنید.
  • ✏️ برای اطمینان از رعایت مقررات آتش نشانی، امکانات را بازرسی کنید.
  • ✏️ برای اطمینان از انطباق با مقررات ایمنی یا ایمنی، امکانات را بازرسی کنید.
  • ✏️ بازرسی تجهیزات برای اطمینان از ایمنی یا عملکرد مناسب.
  • ✏️ ارزیابی عملکرد کارکنان.
  • ✏️ اسناد یا مواد برای انطباق با سیاست ها یا مقررات را بررسی کنید.
  • ✏️ شواهد صحنه جرم را تجزیه و تحلیل کنید.
  • ✏️ برنامه ها یا طرح های ایمنی یا پیشگیری از آتش سوزی را تهیه کنید.
  • ✏️ برای یادگیری مهارت های جدید یا به روز رسانی دانش در دوره آموزشی شرکت کنید.
  • ✏️ ابزار یا تجهیزات آتش نشانی را نگهداری کنید.
  • ✏️ ثبت اطلاعات مربوط به مظنونان یا مجرمان
  • ✏️ آماده سازی گزارش تحقیق یا حادثه
  • ✏️ شواهد صحنه جنایت یا تصادف را با دوربین فیلمبرداری یا ثابت ضبط کنید.
  • ✏️ گزارش های عملیاتی بنویسید.
  • ✏️ قوانین یا مقررات را به دیگران اطلاع دهید.
  • ✏️ برای پاسخگویی به حوادث با مجریان قانون یا سازمان های امنیتی همکاری کنید.
  • ✏️ شهادت دادن در مراحل قانونی یا تقنینی
  • ✏️ به مردم در مورد ایمنی یا پیشگیری از آتش سوزی آموزش دهید.
  • ✏️ ارائه آموزش ایمنی
  • ✏️ آموزش پرسنل برای افزایش مهارت های شغلی.
  • ✏️ آموزش به کارکنان در روش های کاری مناسب.
  • ✏️ آموزش پرسنل در روش های فنی یا علمی.
  • ✏️ آتش نشانی و یا پیشگیری مستقیم فعالیت.
  • ✏️ بهبودهایی را برای افزایش ایمنی یا کاهش خطرات توصیه کنید.
  • ✏️ صدور مجوز یا سایر اسناد قانونی.
  • ✏️ مدارک قانونی یا قانونی را طبق رویه ها پردازش کنید.
نمایش بیشتر

ابزارهای کار یک بازرس آتش نشانی چیست؟

  • ✏️ دوربین های 35 میلی متری
  • ✏️ آچار دستی قابل تنظیم
  • ✏️ آچار لوله قابل تنظیم
  • ✏️ چکش های گلوله ای
  • ✏️ جلیقه های بالستیک
  • ✏️ سطوح نوار
  • ✏️ آنالایزر باتری
  • ✏️ آشکارسازهای دود با باتری
  • ✏️ درایورهای بیت
  • ✏️ انبر اهن بر
  • ✏️ آچار انتهای جعبه
  • ✏️ پیوست های فلاش دوربین
  • ✏️ لنز دوربین
  • ✏️ سه پایه موقعیت یابی دوربین
  • ✏️ قالیبر
  • ✏️ آشکارسازهای احتراق کاتالیستی CCD
  • ✏️ تسترهای تداوم مدار
  • ✏️ چکش میخ کش
  • ✏️ مته های شارژی
  • ✏️ اره های متقاطع
  • ✏️ کلاغ ها
  • ✏️ دسی بل متر
  • ✏️ بادسنج های دیجیتال
  • ✏️ دستگاه های ضبط صدا دیجیتال
  • ✏️ فشارسنج های دیجیتال
  • ✏️ فرکانس سنج دیجیتال
  • ✏️ سطوح دیجیتال
  • ✏️ نور سنج دیجیتال
  • ✏️ مولتی متر دیجیتال
  • ✏️ دوربین های عکاسی دیجیتال
  • ✏️ دوربین های فیلمبرداری دیجیتال
  • ✏️ چرخ های اندازه گیری فاصله
  • ✏️ دماسنج حباب خشک
  • ✏️ ماسک های گرد و غبار
  • ✏️ کیت کمک های اولیه اضطراری
  • ✏️ چراغ های اضطراری
  • ✏️ فورسپس جمع آوری شواهد
  • ✏️ موچین مدرک
  • ✏️ قطره چشم
  • ✏️ ماسک های تنفسی فیلتر
  • ✏️ کیت های اثر انگشت
  • ✏️ محورهای آتش نشانی
  • ✏️ سیستم های تشخیص حریق
  • ✏️ کلاه آتش نشانی
  • ✏️ چنگک های آتش
  • ✏️ سیستم های اسپرینکلر اطفاء حریق
  • ✏️ مانتوهای آتش نشانی
  • ✏️ شلوار آتش نشانی
  • ✏️ هودهای آتش نشانی
  • ✏️ اسکنه سرد مسطح
  • ✏️ بیل های سر صاف
  • ✏️ روشنایی سیل
  • ✏️ سیستم های فوم آب پاش
  • ✏️ ابزار فیوز کشیدن
  • ✏️ کروماتوگرافی گازی
  • ✏️ ژنراتورهای بنزینی
  • ✏️ تسترهای خطای زمین
  • ✏️ اره برقی
  • ✏️ ماشین حساب های دستی
  • ✏️ کامپیوترهای دستی
  • ✏️ آشکارسازهای دود سیمی سخت
  • ✏️ چراغ قوه با قدرت بالا
  • ✏️ شلنگ های آتش نشانی با فشار بالا
  • ✏️ شلنگ ها
  • ✏️ آچار هیدرانت
  • ✏️ آشکارسازهای هیدروکربن
  • ✏️ اره های سوراخ کلید
  • ✏️ لپ تاپ
  • ✏️ دستگاه های فکس لیزری
  • ✏️ باب شاقول لیزری
  • ✏️ مسافت یاب لیزری
  • ✏️ اسلحه های مجری قانون
  • ✏️ انبر خط کش
  • ✏️ گیج های فشار دیفرانسیل مغناطیسی
  • ✏️ قطب نماهای مغناطیسی
  • ✏️ ذره بین ها
  • ✏️ ماله بنایی
  • ✏️ نوارهای اندازه گیری
  • ✏️ دستبند فلزی
  • ✏️ رادیوهای سیار
  • ✏️ آشکارسازهای چند گازی
  • ✏️ کپسول های آتش نشانی چند منظوره
  • ✏️ چاقوهای چند منظوره
  • ✏️ وسایل نقلیه مسافربری
  • ✏️ چاقوهای قلمی
  • ✏️ آهنرباهای مدادی
  • ✏️ کامپیوترهای شخصی
  • ✏️ پیچ گوشتی فیلیپس
  • ✏️ مترهای عکاسی
  • ✏️ خط کش های عکاسی
  • ✏️ آشکارسازهای فوتیونیزاسیون
  • ✏️ میله های خرج کردن
  • ✏️ لوله های پیتوت
  • ✏️ چاقوهای جیبی
  • ✏️ کامپیوترهای قابل حمل
  • ✏️ کپسول های آتش نشانی قابل حمل
  • ✏️ طیف سنجی های قابل حمل
  • ✏️ پمپ های قابل حمل
  • ✏️ خط کش های دقیق
  • ✏️ گوش بند محافظ
  • ✏️ عینک محافظ
  • ✏️ چاقوهای بتونه
  • ✏️ دستگاه تنفس مستقل (SCBA)
  • ✏️ انبر کناری
  • ✏️ آشکارسازهای تک گاز
  • ✏️ پتک ها
  • ✏️ انبر قفلی
  • ✏️ گوشی های هوشمند
  • ✏️ اندازه گیری نوار فولادی
  • ✏️ چنگک های باغچه ای فولادی
  • ✏️ پله ها
  • ✏️ پیچ گوشتی تیغه مستقیم
  • ✏️ تبلت ها
  • ✏️ تکه های قلع
  • ✏️ سطوح اژدر
  • ✏️ لامپ های فرابنفش UV
  • ✏️ لوله برش جهانی
  • ✏️ انبر دستگیره گیره
  • ✏️ نشانگرهای ولتاژ
  • ✏️ تسترهای ولتاژ
  • ✏️ سیستم های مه پاش آب
  • ✏️ مخازن آب
  • ✏️ دماسنج لامپ مرطوب
  • ✏️ ابزار سیم برش
  • ✏️ گیج های سیمی
  • ✏️ سیم کش
  • ✏️ اسکنه های چوبی
  • ✏️ تجهیزات بازرسی اشعه ایکس
نمایش بیشتر

یک بازرس آتش نشانی چه باید بداند؟

مهارت های فنی

  • ✏️ نرم افزار های تحلیلی و یا علمی : ✏️ مدل تلفیقی CFAST حمل و نقل آتش و دود، ✏️ نرم افزار Fire Dynamics FDS،
  • ✏️ رابط کاربری پایگاه داده و نرم افزار پرس و جو : ✏️ 🔥 Microsoft Access ، ✏️ نرم افزار پایگاه داده کد، ✏️ سیستم ملی گزارش دهی آتش سوزی NFIRS،
  • ✏️ نرم افزار پست الکترونیکی : ✏️ 🔥 Microsoft Outlook، ✏️ نرم افزار ایمیل،
  • ✏️ نرم افزار منابع انسانی : ✏️ سیستم های دولتی زیراکس نرم افزار FIREHOUSE،
  • ✏️ نرم افزار مرورگر اینترنت : ✏️ نرم افزار مرورگر وب،
  • ✏️ نرم افزار مجموعه آفیس : ✏️ 🔥 مایکروسافت آفیس،
  • ✏️ نرم افزار ارائه : ✏️ 🔥 مایکروسافت پاورپوینت،
  • ✏️ نرم افزار صفحه گسترده : ✏️ 🔥 مایکروسافت اکسل،
  • ✏️ نرم افزار واژه پرداز : ✏️ 🔥 مایکروسافت ورد،
نمایش بیشتر

دانش

  • ✏️ ایمنی و امنیت عمومی: ✏️ آگاهی از تجهیزات، سیاست ها، رویه ها و استراتژی های مربوطه برای ارتقای عملیات موثر محلی، ایالتی یا ملی برای حفاظت از افراد، داده ها، دارایی ها و موسسات.
  • ✏️ ساختمان و ساخت و ساز ✏️ دانش مواد، روش ها و ابزارهای مربوط به ساخت و ساز یا تعمیر خانه ها، ساختمان ها یا سازه های دیگر مانند بزرگراه ها و جاده ها.
  • ✏️ خدمات مشتری: ✏️ آشنایی با اصول و فرآیندهای ارائه خدمات به مشتریان که شامل ارزیابی نیازهای مشتری، رعایت استانداردهای کیفیت برای خدمات و ارزیابی رضایت مشتری است.
  • ✏️ قانون و دولت: ✏️ آگاهی از قوانین، کدهای حقوقی، رویه های دادگاه، سوابق، مقررات دولتی، دستورات اجرایی، قوانین آژانس و روند سیاسی دموکراتیک.
  • ✏️ آموزش و پرورش: ✏️ آشنایی با اصول و روش های برنامه درسی و طراحی آموزشی و آموزش افراد و گروه ها و سنجش تأثیرات آموزشی.
  • ✏️ زبان انگلیسی: ✏️ آشنایی با ساختار و محتوای زبان انگلیسی شامل معنی و املای کلمات، قواعد ترکیب و دستور زبان.
  • ✏️ اداره و مدیریت: ✏️ آگاهی از اصول کسب و کار و مدیریت مربوط به برنامه ریزی استراتژیک، تخصیص منابع، مدل سازی منابع انسانی، تکنیک رهبری، روش های تولید و هماهنگی افراد و منابع.
  • ✏️ علم مکانیک: ✏️ دانش ماشین آلات و ابزارها، از جمله طراحی، استفاده، تعمیر و نگهداری آنها.
  • ✏️ پرسنل و منابع انسانی: ✏️ آشنایی با اصول و رویه های استخدام، گزینش، آموزش، جبران خسارت و مزایا، روابط کار و مذاکره و سیستم های اطلاعاتی پرسنل.
  • ✏️ کامپیوتر و الکترونیک: ✏️ آشنایی با بردهای مدار، پردازنده ها، تراشه ها، تجهیزات الکترونیکی و سخت افزار و نرم افزار کامپیوتر از جمله برنامه های کاربردی و برنامه نویسی.
نمایش بیشتر

یک بازرس آتش نشانی چه ویژگی هایی دارد؟

مهارت ها

✏️ گوش دادن فعال: ✏️ توجه کامل به آنچه دیگران می گویند، وقت گذاشتن برای درک نکات گفته شده، پرسیدن سؤالات مناسب و عدم قطع صحبت در زمان های نامناسب
✏️ تفکر انتقادی: ✏️ استفاده از منطق و استدلال برای شناسایی نقاط قوت و ضعف راه حل ها، نتیجه گیری ها یا رویکردهای جایگزین برای مشکلات
✏️ صحبت كردن: ✏️ صحبت با دیگران برای انتقال موثر اطلاعات
✏️ قضاوت و تصمیم گیری: ✏️ در نظر گرفتن هزینه ها و منافع نسبی برای انتخاب مناسب ترین تصمیم و اقدام
✏️ نوشتن: ✏️ برقراری ارتباط مؤثر به صورت نوشتاری و متناسب با نیازهای مخاطب
✏️ حل مسائل پیچیده: ✏️ شناسایی مشکلات پیچیده و بررسی اطلاعات مرتبط برای توسعه و ارزیابی گزینه ها و اجرای راه حل ها
✏️ درک مطلب: ✏️ درک جملات و پاراگراف های نوشته شده در اسناد مربوط به کار
✏️ نظارت: ✏️ نظارت و ارزیابی عملکرد خود، سایر افراد یا سازمان ها برای ایجاد بهبود یا اقدامات اصلاحی
✏️ هماهنگی: ✏️ تنظیم اقدامات در رابطه با فعالیت دیگران
✏️ یادگیری فعال: ✏️ درک پیامدهای اطلاعات جدید برای حل مسئله و تصمیم گیری فعلی و آینده
✏️ ادراک اجتماعی: ✏️ آگاه بودن از واکنش دیگران و درک اینکه چرا آنها این واکنش را نشان می دهند
✏️ مدیریت زمان: ✏️ مدیریت زمان خود و دیگران
✏️ دستور دادن: ✏️ یاد دادن به دیگران که چگونه کاری را انجام دهند
✏️ علوم پایه: ✏️ استفاده از قوانین و روش های علمی برای حل مسائل
نمایش بیشتر

توانایی ها

✏️ حساسیت به مشکل: ✏️ توانایی تشخیص، زمانی که چیزی اشتباه است یا احتمال دارد اشتباه پیش برود. این شامل حل مشکل نیست، فقط تشخیص وجود یک مشکل است.
✏️ بیان شفاهی: ✏️ توانایی انتقال اطلاعات و ایده ها در صحبت کردن به طوری که دیگران متوجه شوند.
✏️ انعطاف پذیری در مورد چیزهای پنهان: ✏️ توانایی شناسایی یا تشخیص یک الگوی شناخته شده (شکل، شی، کلمه یا صدا) که در سایر موارد منحرف کننده پنهان است.
✏️ استدلال استقرایی: ✏️ توانایی ترکیب قطعات اطلاعات برای تشکیل قواعد یا نتایج کلی (شامل یافتن رابطه بین رویدادهای به ظاهر نامرتبط).
✏️ بینایی نزدیک: ✏️ توانایی دیدن جزئیات در فاصله نزدیک (در چند سانتی متری ناظر).
✏️ درک شفاهی: ✏️ توانایی گوش دادن و درک اطلاعات و ایده های ارائه شده از طریق کلمات و جملات گفتاری.
✏️ استدلال قیاسی: ✏️ توانایی اعمال قواعد کلی برای مسائل خاص برای تولید پاسخ های منطقی.
✏️ درک نوشتاری: ✏️ توانایی خواندن و درک اطلاعات و ایده های ارائه شده به صورت نوشتاری.
✏️ مرتب سازی اطلاعات: ✏️ توانایی مرتب کردن چیزها یا اعمال در یک نظم یا الگوی معین بر اساس قاعده یا مجموعه ای از قوانین خاص (مانند الگوهای اعداد، حروف، کلمات، تصاویر، عملیات ریاضی).
✏️ وضوح گفتار: ✏️ توانایی صحبت کردن واضح تا دیگران بتوانند شما را درک کنند.
✏️ بینایی قوی: ✏️ توانایی دیدن جزئیات از راه دور.
✏️ انعطاف پذیری در دسته بندی: ✏️ توانایی ایجاد یا استفاده از مجموعه‌های مختلف قوانین برای ترکیب یا گروه‌بندی چیزها به روش‌های مختلف.
✏️ تشخیص گفتار: ✏️ توانایی شناسایی و درک گفتار شخص دیگر.
✏️ بیان نوشتاری: ✏️ توانایی انتقال اطلاعات و ایده ها به صورت نوشتاری تا دیگران متوجه شوند.
✏️ سرعت ادراکی: ✏️ توانایی مقایسه سریع و دقیق شباهت ها و تفاوت ها بین مجموعه ای از حروف، اعداد، اشیا، تصاویر یا الگوها. مواردی که باید مقایسه شوند ممکن است همزمان یا یکی پس از دیگری ارائه شوند. این توانایی همچنین شامل مقایسه یک شی ارائه شده با یک شی به خاطر سپرده شده است.
✏️ تمایز رنگ بصری: ✏️ توانایی مطابقت یا تشخیص تفاوت بین رنگ ها، از جمله سایه های رنگ و روشنایی.
✏️ توجه انتخابی: ✏️ توانایی تمرکز روی یک کار در یک دوره زمانی بدون حواس پرتی.
✏️ تجسم: ✏️ توانایی تصور اینکه چگونه چیزی پس از جابجایی به اطراف یا زمانی که قطعات آن جابه‌جا می‌شوند، مرتب می‌شود.
✏️ شیوایی ایده ها: ✏️ توانایی ارائه تعدادی ایده در مورد یک موضوع (تعداد ایده ها مهم است نه کیفیت، درستی یا خلاقیت آنها).
✏️ سرعت ادراک: ✏️ توانایی درک سریع، ترکیب و سازماندهی اطلاعات در الگوهای معنادار.
✏️ نوآوری: ✏️ توانایی ارائه ایده های غیرمعمول یا هوشمندانه در مورد یک موضوع یا موقعیت خاص یا ایجاد راه های خلاقانه برای حل یک مشکل.
نمایش بیشتر

علایق

✏️ واقع بین: ✏️ مشاغل واقع بینانه غالبا شامل فعالیت‌های کاری مرتبط با مسائل تجربی و عملی هستند. آن‌ها اغلب با گیاهان، حیوانات و مواد واقعی مانند چوب، ابزار و ماشین‌آلات سروکار دارند. بسیاری از مشاغل نیازمند کار در خارج از سازمان هستند و شامل کارهای اداری زیاد و یا همکاری نزدیک با دیگران نیستند.
✏️ متعارف: ✏️ مشاغل متعارف اغلب شامل پیروی از رویه ها و روال های معین است. این مشاغل می توانند شامل کار با داده ها و جزئیات بیشتر از ایده ها باشند. معمولاً یک خط مرجع مشخص وجود دارد که باید دنبال شود.
✏️ تحقیقی: ✏️ مشاغل تحقیقی اغلب شامل کار با ایده ها هستند و نیاز به تفکر گسترده ای دارند. این مشاغل می توانند شامل جستجوی حقایق و کشف مشکلات ذهنی باشند.
✏️ کارآفرین: ✏️ مشاغل سازمانی اغلب شامل راه اندازی و اجرای پروژه ها هستند. این مشاغل می توانند شامل رهبری افراد و تصمیم گیری های زیادی باشند. گاهی اوقات آنها نیاز به ریسک دارند و اغلب با تجارت سروکار دارند.
✏️ اجتماعی: ✏️ مشاغل اجتماعی اغلب شامل کار کردن، برقراری ارتباط و آموزش دادن به افراد است. این مشاغل اغلب شامل کمک یا ارائه خدمات به دیگران است.

درآمد یک بازرس آتش نشانی

بازرس آتش نشانی به طور متوسط ماهانه 11,596,000 تومان حقوق دریافت می کند .
دستمزدها معمولاً از 8,450,000 تومان شروع می شود و تا 15,600,000 می رسد .

درآمد بازرس آتش نشانی بر اساس ارشدیت:
صدک ۹۰ – درآمد بازرس آتش نشانی سطح بالا از :
15,600,000 تومان در ماه

صدک ۷۵ – درآمد بازرس آتش نشانی در سطح ارشد از :
13,390,000 تومان در ماه

صدک ۵۰ – درآمد بازرس آتش نشانی سطح متوسط از :
11,440,000 تومان در ماه

صدک ۲۵ – درآمد بازرس آتش نشانی سطح پایین از :
9,750,000 تومان در ماه

صدک ۱۰ – سطح شروع درآمد بازرس آتش نشانی از :
8,450,000 تومان در ماه

بازار کار برای بازرس آتش نشانی

عنوان منطقه شغلي سه: آمادگي متوسط ??مورد نياز است
تحصیلات اکثر مشاغل در اين منطقه نياز به آموزش در مدارس حرفه اي، تجربه مرتبط در حين کار، يا مدرک کارداني دارند.
تجربه مرتبط مهارت، دانش يا تجربه قبلي مرتبط با کار براي اين مشاغل مورد نياز است. به عنوان مثال، يک برقکار بايد سه يا چهار سال کار آموزي يا چندين سال آموزش حرفه اي را گذرانده باشد، و اغلب بايد يک آزمون صدور مجوز را پشت سر گذاشته باشد تا بتواند اين کار را انجام دهد.
آموزش شغلی کارمندان در اين مشاغل معمولاً به يک يا دو سال آموزش شامل تجربه در حين کار و آموزش غيررسمي با کارگران با تجربه نياز دارند. يک برنامه کارآموزي شناخته شده ممکن است با اين مشاغل مرتبط باشد.
نمونه اين مشاغل معمولاً شامل استفاده از مهارت هاي ارتباطي و سازماني براي هماهنگي، نظارت، مديريت يا آموزش ديگران براي دستيابي به اهداف است. به عنوان مثال مي توان به مديران توليد برق آبي، راهنماي سفر، برق، تکنسين کشاورزي، آرايشگر، خبرنگاران دادگاه و دستياران پزشکي اشاره کرد.
بازه SVP (6.0 تا < 7.0)

ویژگی کار یک بازرس آتش نشانی چگونه است؟

✏️
اکثر بازرسان آتش نشانی برای ادارات آتش نشانی ایالتی و محلی و سازمان های اجرای قانون کار می کنند، اگرچه برخی از آنها برای شرکت ها و سازمان های خصوصی مانند شرکت های بیمه یا دفاتر وکالت کار می کنند. 
 
 بازرسان آتش نشانی هم در ادارات و هم در میدان کار می کنند. در میدان، بازرسان ساختمان های عمومی و ساختمان های مسکونی چند خانواده را بررسی می کنند. آنها همچنین ممکن است از سازه های دیگر مانند عرصه ها و کارخانه های صنعتی بازدید و بازرسی کنند.

✏️ صداقت و راستی: ✏️ این شغل مستلزم صداقت و اخلاق‌گرایی است.
✏️ مشارکت: ✏️ این شغل مستلزم خوشرویی با دیگران در محل کار و نشان دادن نگرش خوش اخلاق و همکاری است.
✏️ قابل اعتماد بودن: ✏️ این شغل مستلزم قابل اعتماد بودن، مسئولیت پذیر بودن و انجام تعهدات است.
✏️ توجه به جزئیات: ✏️ این شغل نیازمند دقت در جزئیات و تمام و کمال بودن در تکمیل وظایف کاری است.
✏️ ابتکار عمل: ✏️ این شغل مستلزم تمایل به قبول مسئولیت ها و چالش ها است.
✏️ سازگاری/انعطاف پذیری: ✏️ این شغل مستلزم پذیرا بودن تغییرات (مثبت یا منفی) و تنوع قابل توجه در محل کار است.
✏️ نگرانی برای دیگران: ✏️ این شغل مستلزم حساس بودن به نیازها و احساسات دیگران و درک و کمک در کار است.
✏️ تحمل استرس: ✏️ این شغل مستلزم پذیرش انتقاد و برخورد آرام و مؤثر با موقعیت‌های پر استرس است.
✏️ رهبری: ✏️ این شغل مستلزم تمایل به رهبری، مسئولیت پذیری و ارائه نظرات و راهنمایی است.
✏️ تفکر تحلیلی: ✏️ این شغل نیاز به تجزیه و تحلیل اطلاعات و استفاده از منطق برای رسیدگی به مسائل و مشکلات مربوط به کار دارد.
✏️ خود کنترلی: ✏️ این شغل مستلزم حفظ خونسردی، کنترل احساسات، کنترل خشم و اجتناب از رفتار پرخاشگرانه، حتی در شرایط بسیار دشوار است.
✏️ ماندگاری: ✏️ این کار مستلزم استقامت در مواجهه با موانع است.
✏️ جهت گیری اجتماعی: ✏️ این شغل مستلزم ترجیح کار با دیگران به جای تنهایی و داشتن ارتباط شخصی با دیگران در محل کار است.
✏️ دستاورد/تلاش: ✏️ این شغل مستلزم ایجاد و حفظ اهداف موفقیت چالش برانگیز شخصی و تلاش برای تسلط بر وظایف است.
✏️ استقلال: ✏️ این کار مستلزم توسعه روش‌های انجام کارها، هدایت خود با نظارت کم یا بدون نظارت و وابستگی به خود برای انجام کارها است.
✏️ نوآوری: ✏️ این شغل نیاز به خلاقیت و تفکر جایگزین دارد تا ایده های جدیدی برای مشکلات مربوط به کار ایجاد کند و به آنها پاسخ دهد.
نمایش بیشتر

چگونه یک بازرس آتش نشانی بشویم؟

✏️
تکمیل مدرک کاردانی یا لیسانس در علوم یا مهندسی آتش نشانی می تواند مفید باشد، زیرا برخی از کارفرمایان ترجیح می دهند بازرسانی را استخدام کنند که دارای مدرک هستند. 
 
 اگرچه بسیاری از بخش های آتش نشانی آموزش های حین کار را ارائه می دهند، کار به عنوان یک آتش نشان با حقوق نیز می تواند راهی عالی برای کسب تجربه لازم برای بازرس شدن باشد. 
 
 برخی از ادارات آتش نشانی از بازرسان می خواهند قبل از اینکه واجد شرایط ارتقاء به سمت بازرس باشند، تعداد سال های مشخصی را در سازمان یا درجه خاصی مانند ستوان یا کاپیتان داشته باشند.

جذابیت های شغلی یک بازرس آتش نشانی چه مواردی است؟

✏️ دستاورد: ✏️ بازار کار برای فارغ التحصیلان تا چه حد سالم است؟ براساس گزارش اداره آمار کار، پیش بینی می شود که فعالیت کاری فارغ التحصیلان و دستیاران حقوقی از سال ۲۰۱۲ تا ۲۰۲۲، ۱۷ درصد رشد داشته باشد. این شغل متقاضیان زیادی را به خود جذب می کند و رقابت برای شغل قوی خواهد بود. فارغ التحصیلان با تجربه، رسمی و آموزش دیده با مهارت های قوی کامپیوتری و مدیریت پایگاه داده باید بهترین چشم انداز شغلی را داشته باشند.
✏️ پشتیبانی: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، مدیریت حمایتی را ارائه می دهند که پشت سر کارمندان قرار می گیرد. نیازهای مربوطه عبارتند از: سیاست های شرکت، نظارت بر روابط انسانی و نظارت فنی.
✏️ استقلال: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند به کارمندان اجازه می دهند تا خودشان کار کنند و تصمیم بگیرند. نیازهای مربوطه عبارتند از: خلاقیت، مسئولیت پذیری و خودمختاری.
✏️ شرایط کاری: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، امنیت شغلی و شرایط کاری خوب را ارائه می دهند. نیازهای مربوطه عبارتند از: فعالیت، استقلال، امنیت، تنوع و شرایط کاری.
✏️ به رسمیت شناختن: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، پتانسیل رهبری را ارائه می دهند و اغلب معتبر تلقی می شوند. نیازهای مربوطه عبارتند از: پیشرفت، اقتدار، شناخت و وضعیت اجتماعی.
✏️ روابط: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند به کارمندان این امکان را می دهند که به دیگران خدمات ارائه دهند و با همکاران در یک محیط دوستانه غیر رقابتی کار کنند. نیازهای مربوطه عبارتند از: همکاران، ارزشهای اخلاقی و خدمات اجتماعی.
نمایش بیشتر

چه رشته هایی به بازرس آتش نشانی نزدیک است؟

کار بازرس آتش نشانی برای خانم ها و آقایان

در رابطه با بازار کار بازرس آتش نشانی برای خانم ها و آقایان باید عرض کنیم که با توجه به کاربردی بودن این رشته در جامعه، خانم های تحصیل کرده مشابه آقایان در آن بیکار نمی مانند و امکان فعالیت در انواع شرکت ها و مراکز دیگر را به آسانی دارند. مهمترین چیزی که باعث موفقیت در این کار می شود، علاقه خود فرد است.

بازرس آتش نشانی به نام های زیر نیز شناخته می شود

✏️ بازرس زنگ هشدار
✏️ بازرس آلارم آبپاش
✏️ محقق آتش سوزی
✏️ بازرس بمب
✏️ بازرس ساختمان
✏️ نگهدارنده سگ (K9 Handler)
✏️ کارشناس رسمی آتش و انفجار (CFEI)
✏️ کارشناس رسمی آتش نشانی
✏️ کارشناس رسمی آتش نشانی خودرو
✏️ کد رسمی
✏️ بازرس اعلام حریق
✏️ کارشناس آتش سوزی و انفجار
✏️ بازرس کد آتش نشانی
✏️ بازرس تجهیزات آتش نشانی
✏️ بازرس آتش نشانی
✏️ بازرس اسپرینکلر کپسول آتش نشانی
✏️ بازرس خطر آتش سوزی
✏️ بازرس آتش نشانی
✏️ ستوان آتش نشانی
✏️ مامور آتش نشانی
✏️ ستوان آتش نشانی
✏️ مامور آتش نشانی
✏️ بازرس پیشگیری از آتش سوزی
✏️ افسر پیشگیری از حریق
✏️ کارشناس پیشگیری از آتش سوزی
✏️ سازنده حفاظت در برابر آتش
✏️ بازرس آتش نشانی
✏️ کارشناس آتش نشانی
✏️ بازرس ایمنی آتش نشانی
✏️ بازرس دستگاه اسپرینکلر آتش نشانی
✏️ بازرس اسپرینکلر آتش نشانی
✏️ بازرس سیستم های آتش نشانی
✏️ بازرس
✏️ ستوان تحقیق
✏️ بازرس دود
✏️ بازرس آبپاش

نظرات

ثبت ديدگاه