متخصص علوم سیاسی

✏️
دانشمندان علوم سیاسی بخشی محقق، بخشی تحلیلگر و بخشی پیش بینی کننده هستند. آنها از تخصص خود برای درک اینکه چگونه سیاست ها و قوانین بر دولت، تجارت و شهروندان تأثیر می گذارد استفاده می کنند. آنها به تاریخ نگاه می کنند و امور جاری را برای پیش بینی روندها زیر نظر دارند. مسلماً علوم سیاسی شامل مطالعه نهادهای حکومتی، قوانین رسمی، فرآیندهای سیاسی و مسائل سیاسی می شود. اما افکار عمومی، احزاب سیاسی و اقتصاد را نیز بررسی می کند. به عنوان یک علم، مطالعه سیاست تلاش می کند تا سیستماتیک، عینی و بی طرفانه باشد. در حالت ایده آل، از تصادفی بودن و ذهنی بودن اجتناب می شود و از تعصبات شخصی و دیدگاه های حزبی خارج از این فرآیند نگهداری می شود. این بدان معنا نیست که یک دانشمند علوم سیاسی نمی‌تواند نظرات و نتیجه‌گیری‌هایی را ارائه کند، اما نظم و انضباط مستلزم آن است که آنها بر اساس واقعیت و با شواهد و استدلال پشتیبانی شوند. 
 بزرگترین تمرکز علوم سیاسی در ایالات متحده، دولت آمریکا است. به عنوان مدنی نیز شناخته می شود. این رشته رفتار رأی‌گیری، احزاب سیاسی، قانون‌گذاری، قانون اساسی، مدیریت عمومی، سیاست عمومی، نقش دادگاه‌ها و دیگر جنبه‌های دولت آمریکا را مورد مطالعه قرار می‌دهد. 
 به عبارت کلی تر، رشته های متنوع علوم سیاسی به چهار زیر شاخه اصلی تقسیم می شود. برای درک اینکه یک دانشمند علوم سیاسی چیست، باید تمایزاتی را که حوزه های این رشته را مشخص می کند، درک کرد. 
 سیاست تطبیقی ​​
 همانطور که از نام آن پیداست، سیاست تطبیقی ​​سیستم‌های حکومتی مانند دموکراسی، جمهوری، سلطنت، کمونیسم و ​​غیره را با هم مقایسه می‌کند. دانشمندان علوم سیاسی در این عرصه به بررسی ساختار و تأثیرات احزاب سیاسی می پردازند. 
 روابط بین الملل
 دانشمندان علوم سیاسی که روابط بین الملل را مطالعه می کنند، راه های تعامل ملت ها را بررسی می کنند. در حالی که زیرشاخه سیاست تطبیقی ​​به بررسی و تقابل عملکرد داخلی چندین ملت می پردازد، روابط بین الملل به چگونگی ارتباط کشورها با یکدیگر توجه می کند. این تلاش با سیاست خارجی، مسائل نظامی، امنیت ملی، سیاست تجاری و امور مالی بین المللی مرتبط است. بخشی از تمرکز آن بر نحوه همکاری، تجارت، بحث و جدل و جنگ دولت-ملت‌ها است. 
 اقتصاد سیاسی
 این شاخه از علوم سیاسی مطالعه چگونگی تأثیر سیاست و اقتصاد بر یکدیگر است. دانشمندان علوم سیاسی در این زیر شاخه به بررسی چگونگی مدیریت یا اداره یک کشور با در نظر گرفتن عوامل سیاسی و اقتصادی می پردازند. این ممکن است شامل ارزیابی سیاست‌های مالی، اقدامات تثبیت‌کننده و مقررات عمومی صنعت باشد. ممکن است شامل بررسی تأثیر قدرت اقتصادی بر روابط بین‌الملل یا چگونگی تکامل اقتصادهای مختلف در سیستم‌های سیاسی مشابه باشد. ممکن است راه هایی را در نظر بگیرد که اصلاحات سیاسی می تواند به جامعه ای عادلانه تر یا کارآمدتر منجر شود. 
 فلسفه سیاسی
 فلسفه سیاسی انتزاعی ترین شاخه علوم سیاسی است. این موضوع به سؤالات اساسی در مورد دولت، دولت، سیاست، آزادی، عدالت، حقوق مدنی و اجرای یک قانون قانونی توسط مقامات مربوط می شود. این اصولاً اخلاقیاتی است که برای گروهی از مردم اعمال می‌شود و به این موضوع می‌پردازد که چگونه یک جامعه باید برپا شود و افراد چگونه باید در یک جامعه عمل کنند. 
 فلسفه سیاسی سوالاتی از این قبیل مطرح می کند: حکومت چیست؟ چرا دولت ها مورد نیاز هستند؟ چه چیزی یک حکومت را مشروع می کند؟ دولت باید از چه حقوق و آزادی هایی محافظت کند؟ در صورت وجود، شهروندان چه وظایفی در قبال یک دولت قانونی دارند؟ چه زمانی ممکن است یک حکومت به طور مشروع سرنگون شود، اگر چنین شود؟

✏️

منشا، توسعه و عملکرد نظام های سیاسی را مطالعه کنید. ممکن است موضوعاتی مانند افکار عمومی، تصمیم گیری سیاسی و ایدئولوژی را مطالعه کند. ممکن است ساختار و عملکرد دولت ها و نیز نهادهای سیاسی مختلف را تحلیل کند. ممکن است نظرسنجی های عمومی انجام دهد، نتایج انتخابات را تجزیه و تحلیل کند، یا اسناد عمومی را تجزیه و تحلیل کند.

✏️
تعجب آور نیست که پیشینه علوم سیاسی را می توان در زمینه های مختلف به کار برد، زیرا سیاست و دولت بر بسیاری از عناصر زندگی ما تأثیر می گذارد. بنابراین، پاسخ به این سؤال که یک دانشمند علوم سیاسی چه می‌کند، چندوجهی است. دانشمندان علوم سیاسی یک کار خاص انجام نمی دهند. دانش تخصصی آنها در یک یا چند زمینه فرعی که در بالا توضیح داده شد - سیاست تطبیقی، روابط بین الملل، اقتصاد سیاسی یا فلسفه سیاسی - می تواند در چندین نقش ارزشمند باشد. در زیر برخی از بخش‌ها و نقش‌هایی که ممکن است تخصص خود را به آن‌ها بیاورند آورده شده است. 
 دولت و سیاست
 لابیست
 لابی‌ها یا فعالان به دنبال متقاعد کردن اعضای دولت (مانند اعضای کنگره) برای تصویب قوانینی هستند که به نفع گروه یا بخش خاص آنها باشد. فرآیند لابی شامل تحقیق و تجزیه و تحلیل قوانین یا پیشنهادات نظارتی، شرکت در جلسات کنگره و آموزش مقامات دولتی و افسران شرکت ها در مورد مسائل مربوطه است. لابی‌ها همچنین برای تغییر افکار عمومی از طریق تبلیغات و کمپین‌های تبلیغاتی یا از طریق تأثیرگذاری بر رهبران به اصطلاح افکار عمومی تلاش می‌کنند. 
 مدیر کمپین سیاسی
 انتخاب یک نامزد سیاسی هدف یک مدیر کمپین سیاسی است. تحقق این امر مستلزم تحقیق، برنامه ریزی و اجرای استراتژی های صحیح است. در این نقش، یک دانشمند علوم سیاسی تطبیقی ​​ممکن است از دانش خود در مورد سیاست ها و روش های احزاب سیاسی رقیب استفاده کند. یک متخصص اقتصاد سیاسی همچنین می تواند به عنوان مدیر مبارزات انتخاباتی استخدام شود تا به طور مثبت سیاست های مالی و موقعیت یک نامزد را در مورد مقررات صنایع خاص ارائه دهد. 
 سیاستمدار شغلی
 بسیاری از سیاستمداران دارای پیشینه علوم سیاسی هستند. به راحتی می توان دید که چگونه تخصص در یک یا چند زیرشاخه این رشته می تواند در ارائه یک پلت فرم سیاسی و جمع آوری حمایت عمومی و حزبی مورد نیاز در این نقش مفید باشد. 
 مشاور سیاسی
 مسئولان دولتی به تنهایی تصمیم نمی گیرند. آنها به دنبال مشاوره از کارشناسان برای شکل دادن به سیاست ها و پیشنهادات و ارزیابی برداشت و واکنش عمومی هستند. به عنوان مثال، دانشمندان علوم سیاسی با پیشینه در اقتصاد سیاسی، برای مشاوره در مورد امکان سنجی و پیامدهای سیاسی اصلاحات اقتصادی که توسط یک دولت مستقر در نظر گرفته می شود، مجهز خواهند بود. 
 تجارت
 متخصص تجارت بین الملل با دانش خود از سیاست های ملی و بین المللی و روندهای جهانی، این متخصصان بینش های ارزشمند و درک رفتار مصرف کننده و نحوه عملکرد اقتصادها را به ارمغان می آورند. یک دانشمند علوم سیاسی که روابط بین‌الملل را به طور گسترده مطالعه کرده است، بهتر می‌تواند از منافع شرکت دفاع کند، بحث‌ها را انجام دهد و قراردادهایی را که سودمند و سودمند هستند، مذاکره کند. 
 محقق بازار
 برخی از بهترین محققان بازار تجربه در حوزه علوم سیاسی دارند. این نباید تعجب آور باشد، با توجه به اجزای کار آنها: جمع آوری اطلاعات در مورد نظرات مشتریان در مورد محصولات یا خدمات. ارزیابی و هماهنگی پروژه های تحقیقاتی؛ و ارتباط با مشتریان برای درک اهداف کسب و کار. بدون تردید، دست اندرکاران این کار می توانند از آشنایی با نظام های سیاسی مختلف، ساختارهای اقتصادی مختلف و فلسفه های مختلف حکمرانی در بازار بین المللی بهره مند شوند. 
 کارشناس روابط عمومی
 هیچ بحثی وجود ندارد که یک دانشمند علوم سیاسی تجربه ارزشمندی را در نقش متخصص روابط عمومی برای یک نامزد سیاسی یا مقام دولتی به ارمغان بیاورد. این کار با درک پویایی و درک عمومی همه احزاب سیاسی در حال بازی، تأثیر بالقوه چشم‌انداز اقتصادی کنونی، و تکامل نظرات رأی‌دهندگان آغاز می‌شود. 
 قانون
 درک اینکه چگونه قوانین بین المللی سیاست های دولت را شکل می دهد. آگاهی از مجموعه قوانین مشترکی که سیاستمداران در سراسر جهان باید بر اساس آن عمل کنند. شناخت تفاوت های بین سیستم های حقوقی مختلف و نحوه تعامل آنها در صحنه جهانی. حقوق و علوم سیاسی دست به دست هم می دهند. 
 روزنامه نگاری / رسانه
 تحلیلگران سیاسی، مفسران و روزنامه نگاران که اخبار و رویدادهای مرتبط با سیاست را پوشش می دهند، اغلب دارای پیشینه ای در علوم سیاسی هستند. رسانه ها از درک خود از فضای سیاسی، روندهای بین المللی، رویدادهای جهانی و تاریخ بین المللی سود می برند. 
 آموزش و پرورش
 فارغ التحصیلان با مدرک علوم سیاسی می توانند فرصت هایی را در بخش آموزش دنبال کنند. کسانی که مدرک Ph.D. صلاحیت تدریس در سطح دانشگاه را داشته باشد. 
 صرف نظر از نوع خاص کاری که انجام می دهند، همه دانشمندان علوم سیاسی خود را درگیر ترکیبی از فعالیت های زیر می بینند:
 •تحقیق در موضوعات سیاسی، مانند نظام سیاسی ایالات متحده. روابط بین ایالات متحده و کشورهای خارجی؛ و ایدئولوژی های سیاسی
 •جمع آوری و تجزیه و تحلیل داده ها از منابعی مانند نظرسنجی افکار عمومی و نتایج انتخابات
 •استفاده از منابع کیفی مانند اسناد تاریخی برای توسعه نظریات
 •از روش های کمی مانند تجزیه و تحلیل آماری برای آزمون نظریه ها استفاده کنید
 •ارزیابی اثرات سیاست ها و قوانین بر دولت، مشاغل و مردم
 •نظارت بر رویدادهای جاری، تصمیمات خط مشی، و سایر موضوعات مرتبط با کار آنها
 •پیش بینی روندهای سیاسی، اقتصادی و اجتماعی
 •ارائه نتایج تحقیق از طریق نوشتن گزارش، ارائه ارائه و چاپ مقاله

• ✏️ انتشار نتایج تحقیقات از طریق انتشارات دانشگاهی، گزارش های مکتوب یا ارائه عمومی.
• ✏️ تدریس علوم سیاسی
• ✏️ با استفاده از اطلاعات مصاحبه‌ها، روزنامه‌ها، نشریات ادواری، رویه قضایی، مقالات تاریخی، نظرسنجی‌ها یا منابع آماری، نظریه‌ها را توسعه و آزمایش کنید.
• ✏️ شناسایی مسائل برای تحقیق و تحلیل.
• ✏️ سیاست ها، مسائل عمومی، قوانین، یا عملیات دولت ها، مشاغل و سازمان ها را تفسیر و تحلیل کنید.
• ✏️ دانش فعلی از تصمیمات سیاستی دولت را حفظ کنید.
• ✏️ جمع آوری، تجزیه و تحلیل و تفسیر داده ها، مانند نتایج انتخابات و نظرسنجی های عمومی، گزارش یافته ها، توصیه ها، و نتیجه گیری.
• ✏️ ارزیابی برنامه ها و سیاست ها و ارائه توصیه های مرتبط به موسسات و سازمان ها.
• ✏️ تفسیر رسانه ها و یا انتقاد مربوط به سیاست های عمومی و مسائل و حوادث سیاسی است.

نمایش بیشتر

• ✏️ تجزیه و تحلیل داده ها یا اطلاعات: ✏️ شناسایی اصول اساسی، دلایل یا حقایق اطلاعات از طریق تجزیه اطلاعات یا داده ها به بخش های جداگانه
• ✏️ گرفتن اطلاعات: ✏️ مشاهده، دریافت و جمع آوری اطلاعات
• ✏️ تعلیم و آموزش دیگران: ✏️ شناسایی نیازهای آموزشی دیگران، ایجاد برنامه‌ها یا کلاس‌های آموزشی بر اساس آموزش های رسمی و تعیین شده
• ✏️ به روز رسانی و استفاده از دانش مرتبط: ✏️ به روز بودن از نظر فنی و به کار بردن دانش جدید در شغل خود
• ✏️ تفسیر معنای اطلاعات برای دیگران: ✏️ ترجمه یا توضیح اینکه اطلاعات به چه معناست و چگونه می توان از آنها استفاده کرد
• ✏️ پردازش اطلاعات: ✏️ گردآوری، کدگذاری، طبقه بندی، محاسبه، جدول بندی، ممیزی یا تأیید اطلاعات یا داده ها
• ✏️ تعامل با کامپیوتر: ✏️ استفاده از کامپیوترها و سیستم‌های کامپیوتری (شامل سخت‌افزار و نرم‌افزار) برای برنامه‌نویسی، نوشتن نرم‌افزار، تنظیم توابع، وارد کردن داده‌ها یا پردازش اطلاعات
• ✏️ شناسایی اهداف، اقدامات و رویدادها: ✏️ شناسایی اطلاعات از طریق طبقه بندی، برآورد، تشخیص تفاوت ها یا شباهت ها و تشخیص تغییرات در شرایط یا رویدادها
• ✏️ تفکر خلاق: ✏️ توسعه، طراحی یا ایجاد برنامه‌های کاربردی، ایده‌ها، روابط، سیستم‌ها یا محصولات جدید، از جمله مشارکت‌های هنری
• ✏️ تصمیم گیری و حل مشکلات: ✏️ تجزیه و تحلیل اطلاعات و ارزیابی نتایج برای انتخاب بهترین راه حل و حل مشکلات
• ✏️ سازماندهی، برنامه ریزی و اولویت بندی کار: ✏️ توسعه اهداف و برنامه‌های خاص برای اولویت‌بندی، سازماندهی و انجام کار
• ✏️ مستندسازی/ثبت اطلاعات: ✏️ وارد کردن، رونویسی، ضبط، ذخیره یا نگهداری اطلاعات به صورت مکتوب یا الکترونیکی/مغناطیسی
• ✏️ ارتباط با افراد خارج از سازمان: ✏️ برقراری ارتباط با افراد خارج از سازمان، نمایندگی سازمان به مشتریان، عموم، دولت و سایر منابع خارجی. این اطلاعات را می توان به صورت حضوری، کتبی یا از طریق تلفن یا ایمیل رد و بدل کرد
• ✏️ برقراری ارتباط با سرپرستان، هم رده ها یا زیردستان: ✏️ ارائه اطلاعات به سرپرستان، همکاران و زیردستان از طریق تلفن، کتبی، ایمیل یا حضوری
• ✏️ ارائه مشاوره به دیگران: ✏️ ارائه راهنمایی و مشاوره تخصصی به مدیریت یا سایر گروه ها در مورد موضوعات فنی، سیستمی یا فرآیندی
• ✏️ ایجاد و حفظ روابط بین فردی: ✏️ ایجاد روابط کاری سازنده و مشارکتی با دیگران و حفظ آنها در طول زمان
• ✏️ مربیگری و توسعه دیگران: ✏️ شناسایی نیازهای رشدی دیگران و مربیگری، راهنمایی یا کمک به دیگران برای بهبود دانش یا مهارت‌هایشان
• ✏️ قضاوت در مورد کیفیت اشیا، خدمات یا افراد: ✏️ ارزیابی ارزش، اهمیت یا کیفیت چیزها یا افراد
• ✏️ توسعه اهداف و استراتژی ها: ✏️ تعیین اهداف بلند مدت و تعیین راهبردها و اقدامات برای دستیابی به آن ها
• ✏️ ارزیابی اطلاعات برای تعیین انطباق با استانداردها: ✏️ استفاده از اطلاعات مرتبط و قضاوت فردی برای تعیین اینکه آیا رویدادها یا فرآیندها با قوانین، مقررات یا استانداردها مطابقت دارند یا خیر
• ✏️ برآورد ویژگی های قابل سنجش محصولات، رویدادها یا اطلاعات: ✏️ تخمین اندازه‌ها، فواصل و کمیت‌ها یا تعیین زمان، هزینه‌ها، منابع یا مواد مورد نیاز برای انجام یک فعالیت کاری

نمایش بیشتر

• ✏️ انجام تحقیق در مورد مسائل اجتماعی.
• ✏️ پروژه های مدنی یا سیاست های عمومی را ارزیابی کنید.
• ✏️ روندهای اقتصادی، سیاسی یا اجتماعی را پیش بینی کنید.
• ✏️ تحقیق یا داده های عملیاتی را تفسیر کنید.
• ✏️ تئوری ها یا مدل هایی از پدیده های فیزیکی را توسعه دهید.
• ✏️ بررسی ادبیات حرفه ای برای حفظ دانش حرفه ای
• ✏️ تهیه گزارش ها یا ارائه های علمی یا فنی.
• ✏️ اطلاعات یا اسناد مربوط به امور قانونی یا نظارتی را تهیه کنید.
• ✏️ به دانشجویان در رشته های علوم اجتماعی یا علوم انسانی آموزش دهید.
• ✏️ در مورد مسائل مربوط به سیاست عمومی به دیگران مشاوره دهید.

نمایش بیشتر

• ✏️ تلفن های کنفرانس
• ✏️ کامپیوترهای رومیزی
• ✏️ دستگاه های ضبط صدا دیجیتال
• ✏️ پخش کننده دی وی دی
• ✏️ ماشین حساب های دستی
• ✏️ لپ تاپ
• ✏️ پروژکتورهای صفحه نمایش سقفی

نمایش بیشتر

• ✏️ نرم افزار های تحلیلی و یا علمی : ✏️ 🔥 IBM SPSS، ✏️ 🔥 SAS، ✏️ نرم افزار تجسم داده، ✏️ DataMystic TextPipe Pro، ✏️ JudgeI II، ✏️ StataCorp Stata، ✏️ WinBUGS،
• ✏️ نرم افزار هوش تجاری و تجزیه و تحلیل داده ها : ✏️ 🔥 Tableau،
• ✏️ نرم افزار سیستم مدیریت پایگاه داده : ✏️ نرم افزار استخوان برهنه BBEdit، ✏️ IDM راه حل های کامپیوتر از UltraEdit،
• ✏️ رابط کاربری پایگاه داده و نرم افزار پرس و جو : ✏️ 🔥 Microsoft Access ، ✏️ مجموعه مرجع سیاسی مطبوعاتی CQ، ✏️ FedStats، ✏️ کنسرسیوم Interuniversity برای تحقیقات اجتماعی و سیاسی (ICPSR) پایگاه داده، ✏️ کتابخانه کنگره E-منابع کاتالوگ آنلاین، ✏️ زبان پرس و جو ساختار SQL،
• ✏️ نرم افزار انتشار دسکتاپ : ✏️ Microsoft Publisher،
• ✏️ نرم افزار مدیریت اسناد : ✏️ 🔥 سیستم های ادوبی نرم افزار Adobe Acrobat،
• ✏️ نرم افزار پست الکترونیکی : ✏️ 🔥 Microsoft Outlook، ✏️ نرم افزار ایمیل،
• ✏️ نرم افزار برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) : ✏️ 🔥 SAP،
• ✏️ نرم افزار گرافیک یا تصویربرداری عکس : ✏️ 🔥 مایکروسافت ویزیو،
• ✏️ بازیابی اطلاعات یا نرم افزار جستجو : ✏️ EBSCO Publishing Academic Search Premier، ✏️ انتشارات EBSCO علوم سیاسی کامل شده است، ✏️ اروپا ورلد پلاس، ✏️ گیل ASAP PLUS را گسترش داد، ✏️ پایگاه داده JSTOR، ✏️ مرجع آنلاین آکسفورد، ✏️ پایگاه داده سرویس اطلاعات روابط عمومی ProQuest (PAIS).، ✏️ ProQuest در سراسر جهان چکیده علوم سیاسی، ✏️ مرجع آنلاین سیج،
• ✏️ نرم افزار توسعه شیء یا جزء گرا : ✏️ 🔥 پایتون، ✏️ 🔥 آر،
• ✏️ نرم افزار مجموعه آفیس : ✏️ 🔥 مایکروسافت آفیس،
• ✏️ نرم افزار ارائه : ✏️ 🔥 مایکروسافت پاورپوینت،
• ✏️ نرم افزار مدیریت پروژه : ✏️ 🔥 Microsoft SharePoint،
• ✏️ نرم افزار صفحه گسترده : ✏️ 🔥 مایکروسافت اکسل،
• ✏️ نرم افزار توسعه پلتفرم وب : ✏️ 🔥 Microsoft Active Server Pages ASP،
• ✏️ نرم افزار واژه پرداز : ✏️ 🔥 مایکروسافت ورد، ✏️ نرم افزار واژه پرداز،

نمایش بیشتر

• ✏️ قانون و دولت: ✏️ آگاهی از قوانین، کدهای حقوقی، رویه های دادگاه، سوابق، مقررات دولتی، دستورات اجرایی، قوانین آژانس و روند سیاسی دموکراتیک.
• ✏️ زبان انگلیسی: ✏️ آشنایی با ساختار و محتوای زبان انگلیسی شامل معنی و املای کلمات، قواعد ترکیب و دستور زبان.
• ✏️ آموزش و پرورش: ✏️ آشنایی با اصول و روش های برنامه درسی و طراحی آموزشی و آموزش افراد و گروه ها و سنجش تأثیرات آموزشی.
• ✏️ تاریخ و باستان شناسی: ✏️ شناخت وقایع تاریخی و علل، شاخص ها و تأثیرات آن بر تمدن ها و فرهنگ ها.
• ✏️ جامعه شناسی و مردم شناسی: ✏️ آگاهی از رفتار و پویایی گروه، روندها و تأثیرات اجتماعی، مهاجرت های انسانی، قومیت، فرهنگ ها و تاریخچه و خاستگاه آنها.
• ✏️ ریاضیات: ✏️ دانش حساب، جبر، هندسه، حساب دیفرانسیل و انتگرال، آمار و کاربردهای آنها.
• ✏️ ارتباطات و رسانه: ✏️ آشنایی با تکنیک ها و روش های تولید رسانه، ارتباطات و انتشار. این شامل راه های جایگزین برای اطلاع رسانی و سرگرمی از طریق رسانه های نوشتاری، شفاهی و بصری است.

نمایش بیشتر

✏️ درک مطلب: ✏️ درک جملات و پاراگراف های نوشته شده در اسناد مربوط به کار
✏️ صحبت كردن: ✏️ صحبت با دیگران برای انتقال موثر اطلاعات
✏️ گوش دادن فعال: ✏️ توجه کامل به آنچه دیگران می گویند، وقت گذاشتن برای درک نکات گفته شده، پرسیدن سؤالات مناسب و عدم قطع صحبت در زمان های نامناسب
✏️ تفکر انتقادی: ✏️ استفاده از منطق و استدلال برای شناسایی نقاط قوت و ضعف راه حل ها، نتیجه گیری ها یا رویکردهای جایگزین برای مشکلات
✏️ نوشتن: ✏️ برقراری ارتباط مؤثر به صورت نوشتاری و متناسب با نیازهای مخاطب
✏️ یادگیری فعال: ✏️ درک پیامدهای اطلاعات جدید برای حل مسئله و تصمیم گیری فعلی و آینده
✏️ حل مسائل پیچیده: ✏️ شناسایی مشکلات پیچیده و بررسی اطلاعات مرتبط برای توسعه و ارزیابی گزینه ها و اجرای راه حل ها
✏️ ادراک اجتماعی: ✏️ آگاه بودن از واکنش دیگران و درک اینکه چرا آنها این واکنش را نشان می دهند
✏️ قضاوت و تصمیم گیری: ✏️ در نظر گرفتن هزینه ها و منافع نسبی برای انتخاب مناسب ترین تصمیم و اقدام
✏️ دستور دادن: ✏️ یاد دادن به دیگران که چگونه کاری را انجام دهند
✏️ راهکارهای آموختن: ✏️ انتخاب و استفاده از روش‌های آموزشی متناسب با موقعیت در هنگام یادگیری یا آموزش چیزهای جدید
✏️ تجزیه و تحلیل سیستم ها: ✏️ تعیین اینکه یک سیستم چگونه باید کار کند و چگونه تغییرات در شرایط، عملیات و محیط بر نتایج تأثیر می گذارد
✏️ اقناع: ✏️ متقاعد کردن دیگران برای تغییر عقیده یا رفتارشان
✏️ هماهنگی: ✏️ تنظیم اقدامات در رابطه با فعالیت دیگران
✏️ نظارت: ✏️ نظارت و ارزیابی عملکرد خود، سایر افراد یا سازمان ها برای ایجاد بهبود یا اقدامات اصلاحی
✏️ مدیریت زمان: ✏️ مدیریت زمان خود و دیگران
نمایش بیشتر

✏️ درک نوشتاری: ✏️ توانایی خواندن و درک اطلاعات و ایده های ارائه شده به صورت نوشتاری.
✏️ بیان شفاهی: ✏️ توانایی انتقال اطلاعات و ایده ها در صحبت کردن به طوری که دیگران متوجه شوند.
✏️ وضوح گفتار: ✏️ توانایی صحبت کردن واضح تا دیگران بتوانند شما را درک کنند.
✏️ درک شفاهی: ✏️ توانایی گوش دادن و درک اطلاعات و ایده های ارائه شده از طریق کلمات و جملات گفتاری.
✏️ استدلال استقرایی: ✏️ توانایی ترکیب قطعات اطلاعات برای تشکیل قواعد یا نتایج کلی (شامل یافتن رابطه بین رویدادهای به ظاهر نامرتبط).
✏️ بیان نوشتاری: ✏️ توانایی انتقال اطلاعات و ایده ها به صورت نوشتاری تا دیگران متوجه شوند.
✏️ بینایی نزدیک: ✏️ توانایی دیدن جزئیات در فاصله نزدیک (در چند سانتی متری ناظر).
✏️ استدلال قیاسی: ✏️ توانایی اعمال قواعد کلی برای مسائل خاص برای تولید پاسخ های منطقی.
✏️ تشخیص گفتار: ✏️ توانایی شناسایی و درک گفتار شخص دیگر.
✏️ حساسیت به مشکل: ✏️ توانایی تشخیص، زمانی که چیزی اشتباه است یا احتمال دارد اشتباه پیش برود. این شامل حل مشکل نیست، فقط تشخیص وجود یک مشکل است.
✏️ نوآوری: ✏️ توانایی ارائه ایده های غیرمعمول یا هوشمندانه در مورد یک موضوع یا موقعیت خاص یا ایجاد راه های خلاقانه برای حل یک مشکل.
✏️ انعطاف پذیری در دسته بندی: ✏️ توانایی ایجاد یا استفاده از مجموعه‌های مختلف قوانین برای ترکیب یا گروه‌بندی چیزها به روش‌های مختلف.
✏️ مرتب سازی اطلاعات: ✏️ توانایی مرتب کردن چیزها یا اعمال در یک نظم یا الگوی معین بر اساس قاعده یا مجموعه ای از قوانین خاص (مانند الگوهای اعداد، حروف، کلمات، تصاویر، عملیات ریاضی).
✏️ شیوایی ایده ها: ✏️ توانایی ارائه تعدادی ایده در مورد یک موضوع (تعداد ایده ها مهم است نه کیفیت، درستی یا خلاقیت آنها).
✏️ توجه انتخابی: ✏️ توانایی تمرکز روی یک کار در یک دوره زمانی بدون حواس پرتی.
نمایش بیشتر

✏️ تحقیقی: ✏️ مشاغل تحقیقی اغلب شامل کار با ایده ها هستند و نیاز به تفکر گسترده ای دارند. این مشاغل می توانند شامل جستجوی حقایق و کشف مشکلات ذهنی باشند.
✏️ هنری: ✏️ مشاغل هنری اغلب شامل کار با فرم ها، طرح ها و الگوها است. آنها اغلب نیاز به بیان خود دارند و کار را می توان بدون پیروی از یک سری قوانین واضح انجام داد.
✏️ اجتماعی: ✏️ مشاغل اجتماعی اغلب شامل کار کردن، برقراری ارتباط و آموزش دادن به افراد است. این مشاغل اغلب شامل کمک یا ارائه خدمات به دیگران است.

متخصص علوم سیاسی به طور متوسط ماهانه 18,226,000 تومان حقوق دریافت می کند .
دستمزدها معمولاً از 11,180,000 تومان شروع می شود و تا 23,790,000 می رسد .

درآمد متخصص علوم سیاسی بر اساس ارشدیت:
صدک ۹۰ – درآمد متخصص علوم سیاسی سطح بالا از :
23,790,000 تومان در ماه

صدک ۷۵ – درآمد متخصص علوم سیاسی در سطح ارشد از :
22,230,000 تومان در ماه

صدک ۵۰ – درآمد متخصص علوم سیاسی سطح متوسط از :
18,460,000 تومان در ماه

صدک ۲۵ – درآمد متخصص علوم سیاسی سطح پایین از :
14,430,000 تومان در ماه

صدک ۱۰ – سطح شروع درآمد متخصص علوم سیاسی از :
11,180,000 تومان در ماه

عنوان	منطقه شغلي پنجم: آماده سازي گسترده مورد نياز است
تحصیلات	اکثر اين مشاغل نياز به تحصيلات تکميلي دارند. به عنوان مثال، آنها ممکن است نياز به مدرک کارشناسي ارشد داشته باشند، و برخي نياز به مدرک Ph.D.، MD يا JD (مدرک حقوق).
تجربه مرتبط	مهارت، دانش و تجربه گسترده براي اين مشاغل مورد نياز است. بسياري از آنها به بيش از پنج سال تجربه نياز دارند. به عنوان مثال، جراحان بايد چهار سال کالج و پنج تا هفت سال ديگر آموزش پزشکي تخصصي بگذرانند تا بتوانند کار خود را انجام دهند.
آموزش شغلی	کارمندان ممکن است به آموزش در حين کار نياز داشته باشند، اما اکثر اين مشاغل فرض مي‌کنند که فرد قبلاً مهارت‌ها، دانش، تجربه مرتبط با کار و/يا آموزش لازم را دارد.
نمونه	اين مشاغل اغلب شامل هماهنگي، آموزش، نظارت، يا مديريت فعاليت هاي ديگران براي دستيابي به اهداف است. مهارت هاي ارتباطي و سازماني بسيار پيشرفته مورد نياز است. به عنوان مثال مي توان به داروسازان، وکلا، ستاره شناسان، زيست شناسان، روحانيون، متخصصان مغز و اعصاب و دامپزشکان اشاره کرد.
بازه SVP	(8.0 و بالاتر)

✏️
دانشمندان علوم سیاسی را ممکن است در محیط های کاری مختلف پیدا کنید. البته اساتید و دانشجویان تحصیلات تکمیلی در داخل دیوارهای پوشیده از پیچک دانشگاه ها به تدریس و تحقیق می پردازند. در داخل آسمان‌خراش‌های شهرهای بزرگ، بسیاری از دانشمندان علوم سیاسی توسط شرکت‌های خصوصی به عنوان تحلیل‌گران، نویسندگان و مفسران سیاست استخدام می‌شوند. و خود را در دفاتر شلوغ یا استودیوهای تلویزیونی کار می کنند. هنوز دیگران به خدمات عمومی فراخوانده می شوند و روزهای کاری خود را در تالارهای دولت می گذرانند.

✏️
مهمترین ویژگی کنجکاوی سالم و میل به درک است. دانشمند علوم سیاسی پرسشگر و جوینده حقیقت است. سوالات مطرح شده حداقل در اصل باید پاسخگو باشند. آموزش علوم سیاسی به مهارت بیشتر در پرسیدن سؤالات و یافتن مطالبی برای پاسخگویی به آنهاست. برای آن دسته از زیرشاخه هایی که به موضوعات کمی مانند سیاست اقتصادی یا نظرسنجی عمومی دست می زنند، مهارت در آمار ضروری است. در زیرشاخه های فلسفی تر، توانایی تحلیل روابط منطقی انتزاعی و ارائه استدلال های مستدل و متقاعدکننده مهارت ارزشمندی است. در زمینه هایی مانند روابط بین الملل، تسلط و تسلط به یک زبان خارجی خاص و توانایی سازگاری با فرهنگ های مختلف اغلب بسیار مفید است. 
 
 برای به دست آوردن یک موقعیت دانشگاهی به عنوان یک دانشمند علوم سیاسی، معمولاً به درجه ای از مطالعه رسمی نیاز است. این به طور معمول حداقل به معنای کار در مقطع کارشناسی ارشد در یک دانشگاه است. در بسیاری از کشورها این فرآیند با تکمیل پایان نامه و اعطای مدرک دکترا به اوج خود می رسد. برای برخی از موقعیت‌های غیر دانشگاهی، مانند یک سازمان دولتی یا یک "اتاق فکر"، ممکن است همیشه نیاز به مدرک دکترا نباشد. این نیاز بسته به نیاز آژانس یا سازمان خاص متفاوت خواهد بود. هرگز نباید تصور کرد که دکترا پیش نیاز مطلق یک شغل خاص است.

درصد	سطح تحصیلات مورد نیاز
3/33 %	✏️ آموزش پس از دکترا
3/33 %	✏️ گواهی پس از لیسانس - برای تکمیل یک برنامه مطالعاتی سازمان یافته اعطا می شود. برای افرادی طراحی شده است که مدرک لیسانس خود را به پایان رسانده اند اما الزامات مدارک تحصیلی حاوی عنوان کارشناسی ارشد را ندارند.
6/67 %	✏️ مدرک کارشناسی
13/33 %	✏️ مدرک کارشناسی ارشد
73/33 %	✏️ مدرک دکترا

✏️ دستاورد: ✏️ بازار کار برای فارغ التحصیلان تا چه حد سالم است؟ براساس گزارش اداره آمار کار، پیش بینی می شود که فعالیت کاری فارغ التحصیلان و دستیاران حقوقی از سال ۲۰۱۲ تا ۲۰۲۲، ۱۷ درصد رشد داشته باشد. این شغل متقاضیان زیادی را به خود جذب می کند و رقابت برای شغل قوی خواهد بود. فارغ التحصیلان با تجربه، رسمی و آموزش دیده با مهارت های قوی کامپیوتری و مدیریت پایگاه داده باید بهترین چشم انداز شغلی را داشته باشند.
✏️ شرایط کاری: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، امنیت شغلی و شرایط کاری خوب را ارائه می دهند. نیازهای مربوطه عبارتند از: فعالیت، استقلال، امنیت، تنوع و شرایط کاری.
✏️ به رسمیت شناختن: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، پتانسیل رهبری را ارائه می دهند و اغلب معتبر تلقی می شوند. نیازهای مربوطه عبارتند از: پیشرفت، اقتدار، شناخت و وضعیت اجتماعی.
✏️ استقلال: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند به کارمندان اجازه می دهند تا خودشان کار کنند و تصمیم بگیرند. نیازهای مربوطه عبارتند از: خلاقیت، مسئولیت پذیری و خودمختاری.
✏️ روابط: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند به کارمندان این امکان را می دهند که به دیگران خدمات ارائه دهند و با همکاران در یک محیط دوستانه غیر رقابتی کار کنند. نیازهای مربوطه عبارتند از: همکاران، ارزشهای اخلاقی و خدمات اجتماعی.
✏️ پشتیبانی: ✏️ مشاغلی که این ارزش کاری را برآورده می کنند، مدیریت حمایتی را ارائه می دهند که پشت سر کارمندان قرار می گیرد. نیازهای مربوطه عبارتند از: سیاست های شرکت، نظارت بر روابط انسانی و نظارت فنی.
نمایش بیشتر

• ✏️ استاد قانون جزا و اعمال قانون
• ✏️ استاد فلسفه و الهیات
• ✏️ استاد جغرافیا
• ✏️ جغرافی دان
• ✏️ استاد مطالعات اقوام و فرهنگ ها
• ✏️ استاد تاریخ
• ✏️ استاد جامعه شناسی
• ✏️ استاد علوم سیاسی
• ✏️ جامعه شناس

✏️

✏️ پست الکترونیکی: ✏️ چقدر در این شغل از پست الکترونیکی استفاده می کنید؟

✏️ ساختار یافته در مقابل کار بدون ساختار: ✏️ این شغل به جای اینکه به کارمند اجازه دهد وظایف، اولویت ها و اهداف را تعیین کند تا چه اندازه برای کارمند ساختار یافته است؟

✏️ آزادی در تصمیم گیری: ✏️ این شغل چقدر آزادی تصمیم گیری بدون نظارت ارائه می دهد؟

✏️ در داخل ساختمان، کنترل محیطی: ✏️ این موقعیت شغلی چقدر نیاز دارد در شرایط محیطی کنترل شده در یک محیط بسته فعالیت داشته باشد؟

✏️ سخنرانی عمومی: ✏️ هر چند وقت یکبار باید در این شغل سخنرانی عمومی انجام دهید؟

✏️ گفتگوهای حضوری: ✏️ هر چند وقت یک بار مجبور هستید که در این شغل با افراد یا تیم ها گفتگوی حضوری داشته باشید؟

✏️ مدت زمان معمولی هفته کاری: ✏️ تعداد ساعات کار معمولاً در یک هفته چقدر است؟

✏️ سطح رقابت: ✏️ این شغل تا چه اندازه کارمند را ملزم به رقابت یا آگاهی از فشارهای رقابتی می کند؟

✏️ اهمیت دقیق بودن: ✏️ دقت زیاد در انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ وقت صرف شده به صورت نشسته: ✏️ این شغل چقدر به نشستن نیاز دارد؟

✏️ تماس با دیگران: ✏️ این شغل چقدر مستلزم تماس کارمند با دیگران (حضوری، تلفنی یا غیره) برای انجام آن است؟

✏️ نامه ها و یادداشت ها: ✏️ هر چند وقت یکبار این کار به نامه ها و یادداشت های کتبی نیاز دارد؟

✏️ گفتگوهای حضوری: ✏️ هر چند وقت یک بار مجبور هستید که در این شغل با افراد یا تیم ها گفتگوی حضوری داشته باشید؟

✏️ گذراندن وقت ایستاده: ✏️ این شغل چقدر به ایستادن نیاز دارد؟

✏️ تلفن: ✏️ چقدر در این شغل مکالمه تلفنی دارید؟

✏️ کار تیمی: ✏️ همکاری با دیگران در یک گروه یا تیم در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ وقت صرف شده به صورت نشسته: ✏️ این شغل چقدر به نشستن نیاز دارد؟

✏️ فشار زمان: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار به کارمند نیاز دارد که ضرب الاجل های دقیقی را رعایت کند؟

✏️ نزدیکی فیزیکی: ✏️ این شغل تا چه اندازه ایجاب می کند که کارمند وظایف شغلی را در مجاورت فیزیکی افراد دیگر انجام دهد؟

✏️ تماس با دیگران: ✏️ این شغل چقدر مستلزم تماس کارمند با دیگران (حضوری، تلفنی یا غیره) برای انجام آن است؟

✏️ برخورد با افراد ناخوشایند یا عصبانی: ✏️ کارمند چقدر باید به عنوان بخشی از الزامات شغلی با افراد ناخوشایند، عصبانی یا بی ادب برخورد کند؟

✏️ اهمیت دقیق بودن: ✏️ دقت زیاد در انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ مسئولیت در برابر سلامت و ایمنی دیگران: ✏️ مسئولیت سلامت و ایمنی دیگران در این شغل چقدر است؟

✏️ تأثیر تصمیمات بر نتایج همکاران یا شرکت: ✏️ تصمیمات شما معمولاً چه نتایجی بر روی افراد دیگر یا تصویر یا شهرت یا منابع مالی کارفرمای شما دارد؟

✏️ تلفن: ✏️ چقدر در این شغل مکالمه تلفنی دارید؟

✏️ سخنرانی عمومی: ✏️ هر چند وقت یکبار باید در این شغل سخنرانی عمومی انجام دهید؟

✏️ مسئولیت پیامدها و نتایج: ✏️ چگونه کارمند نسبت به نتایج کار و نتایج سایر کارمندان مسئول است؟

✏️ معامله با مشتریان خارج از سازمان: ✏️ کار با مشتریان خارجی یا عموم مردم در این شغل چقدر مهم است؟

✏️ در فضای باز، در معرض آب و هوا: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به کار در فضای باز دارد، در معرض همه شرایط آب و هوایی؟

✏️ در معرض ارتعاش کل بدن: ✏️ هر چند وقت یکبار این کار مستلزم قرار گرفتن در معرض ارتعاش کل بدن است (مثلاً کار با چکش جک)؟

✏️ در معرض تشعشع: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به قرار گرفتن در معرض تشعشع دارد؟

✏️ در معرض مکان های مرتفع: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به قرار گرفتن در مکان های مرتفع دارد؟

✏️ در معرض شرایط خطرناک: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل مستلزم قرار گرفتن در معرض شرایط خطرناک است؟

✏️ در معرض تجهیزات خطرناک: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل مستلزم قرار گرفتن در معرض تجهیزات خطرناک است؟

✏️ در معرض سوختگی جزئی، بریدگی، گزش یا نیش: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به قرار گرفتن در معرض سوختگی‌های جزئی، بریدگی، گاز گرفتن یا نیش دارد؟

✏️ زمان صرف شده برای بالا رفتن از نردبان، داربست یا میله: ✏️ این کار چقدر به بالا رفتن از نردبان، داربست یا تیرک نیاز دارد؟

✏️ زمان صرف شده برای زانو زدن، خم شدن یا خزیدن: ✏️ این کار چقدر به زانو زدن، خمیدن، خم شدن یا خزیدن نیاز دارد؟

✏️ زمان صرف شده جهت حفظ یا بازیابی تعادل: ✏️ این شغل چقدر به حفظ یا بازیابی تعادل شما نیاز دارد؟

✏️ استفاده از تجهیزات حفاظتی یا ایمنی تخصصی مانند دستگاه تنفس، بند ایمنی، لباس‌های محافظ کامل یا حفاظت در برابر تشعشع: ✏️ این کار چقدر به پوشیدن تجهیزات حفاظتی یا ایمنی تخصصی مانند دستگاه تنفس، تسمه ایمنی، لباس‌های حفاظت کامل یا حفاظت در برابر تشعشع نیاز دارد؟

✏️ تناوب تصمیم گیری: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند باید تصمیماتی بگیرد که بر سایر افراد، منابع مالی و یا تصویر و شهرت سازمان تأثیر بگذارد؟

✏️ سرعت تعیین شده توسط سرعت تجهیزات: ✏️ چقدر برای این شغل مهم است که سرعت پیشرفت کار با سرعت تجهیزات یا ماشین آلات تعیین شود؟ (این به معنای مشغول بودن همیشه در این شغل نیست.)

✏️ فراوانی موقعیت های تعارض: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند در این شغل با موقعیت های متعارض مواجه می شود؟

✏️ نامه ها و یادداشت ها: ✏️ هر چند وقت یکبار این کار به نامه ها و یادداشت های کتبی نیاز دارد؟

✏️ در معرض آلاینده ها: ✏️ هر چند وقت یک بار این شغل نیاز به کار در معرض آلاینده ها (مانند گازها، گرد و غبار یا بوها) دارد؟

✏️ دمای بسیار گرم یا سرد: ✏️ هر چند وقت یکبار این کار نیاز به کار در دمای بسیار گرم (بالای 90 درجه فارنهایت) یا بسیار سرد (زیر 32 درجه فارنهایت) دارد؟

✏️ در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات باز: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به کار در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات باز (مانند تراکتور) دارد؟

✏️ استفاده از تجهیزات حفاظتی یا ایمنی معمولی مانند کفش ایمنی، عینک، دستکش، محافظ شنوایی، کلاه محافظ یا جلیقه نجات: ✏️ این شغل چقدر به پوشیدن تجهیزات حفاظتی یا ایمنی رایج مانند کفش ایمنی، عینک، دستکش، کلاه محافظ یا جلیقه نجات نیاز دارد؟

✏️ فراوانی موقعیت های تعارض: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند در این شغل با موقعیت های متعارض مواجه می شود؟

✏️ در فضای باز، زیر پوشش: ✏️ هر چند وقت یکبار این کار نیاز به کار در فضای باز، زیر پوشش دارد (به عنوان مثال، سازه با سقف اما بدون دیوار)؟

✏️ معامله با مشتریان خارج از سازمان: ✏️ کار با مشتریان خارجی یا عموم مردم در این شغل چقدر مهم است؟

✏️ کار تیمی: ✏️ همکاری با دیگران در یک گروه یا تیم در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ فشار زمان: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار به کارمند نیاز دارد که ضرب الاجل های دقیقی را رعایت کند؟

✏️ تأثیر تصمیمات بر نتایج همکاران یا شرکت: ✏️ تصمیمات شما معمولاً چه نتایجی بر روی افراد دیگر یا تصویر یا شهرت یا منابع مالی کارفرمای شما دارد؟

✏️ تناوب تصمیم گیری: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند باید تصمیماتی بگیرد که بر سایر افراد، منابع مالی و یا تصویر و شهرت سازمان تأثیر بگذارد؟

✏️ زمان صرف شده برای خم کردن یا چرخاندن بدن: ✏️ این کار چقدر به خم کردن یا پیچاندن بدن شما نیاز دارد؟

✏️ موقعیت های کاری نامناسب: ✏️ این شغل چه مقدار به فعالیت در فضاهای کاری محدود نیاز دارد که به موقعیت‌های نامناسب نیاز دارد؟

✏️ نور بسیار روشن یا ناکافی: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در شرایط نوری بسیار روشن یا ناکافی دارد؟

✏️ اهمیت تکرار کارهای مشابه: ✏️ تکرار همان فعالیت‌های فیزیکی (مثلاً ورود کلیدی) یا فعالیت‌های ذهنی (مثلاً بررسی ورودی‌های دفتر کل) بارها و بارها، بدون توقف، برای انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ سطح رقابت: ✏️ این شغل تا چه اندازه کارمند را ملزم به رقابت یا آگاهی از فشارهای رقابتی می کند؟

✏️ تناوب تصمیم گیری: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند باید تصمیماتی بگیرد که بر سایر افراد، منابع مالی و یا تصویر و شهرت سازمان تأثیر بگذارد؟

✏️ پیامد خطا: ✏️ اگر کارگر اشتباهی مرتکب شود که به راحتی قابل اصلاح نباشد، معمولاً نتیجه چقدر جدی خواهد بود؟

✏️ در معرض بیماری یا عفونت: ✏️ این شغل هر چند وقت یک بار نیاز به قرار گرفتن در معرض بیماری یا عفونت دارد؟

✏️ در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات بسته: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به کار در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات بسته (مثلاً ماشین) دارد؟

✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران: ✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران در انجام فعالیت های کاری در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران: ✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران در انجام فعالیت های کاری در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ برخورد فیزیکی با افراد پرخاشگر: ✏️ این شغل چقدر کارگر را ملزم می کند که با تهاجم فیزیکی افراد خشن برخورد کند؟

✏️ زمان صرف شده برای پیاده روی و دویدن: ✏️ چقدر این کار به پیاده روی و دویدن نیاز دارد؟

✏️ درجه اتوماسیون: ✏️ کار چقدر خودکار است؟

✏️ برخورد با افراد ناخوشایند یا عصبانی: ✏️ کارمند چقدر باید به عنوان بخشی از الزامات شغلی با افراد ناخوشایند، عصبانی یا بی ادب برخورد کند؟

✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران: ✏️ هماهنگی یا رهبری دیگران در انجام فعالیت های کاری در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ مسئولیت پیامدها و نتایج: ✏️ چگونه کارمند نسبت به نتایج کار و نتایج سایر کارمندان مسئول است؟

✏️ وقت صرف شده برای انجام حرکات تکراری: ✏️ این کار چقدر به انجام حرکات تکراری نیاز دارد؟

✏️ وقت صرف شده برای استفاده از دستان خود برای کنترل یا احساس اشیا و ابزارها: ✏️ این کار چقدر به استفاده از دستان شما برای مهار، کنترل یا احساس اشیا یا ابزارها نیاز دارد؟

✏️ تأثیر تصمیمات بر نتایج همکاران یا شرکت: ✏️ تصمیمات شما معمولاً چه نتایجی بر روی افراد دیگر یا تصویر یا شهرت یا منابع مالی کارفرمای شما دارد؟

✏️ مسئولیت پیامدها و نتایج: ✏️ چگونه کارمند نسبت به نتایج کار و نتایج سایر کارمندان مسئول است؟

✏️ در داخل ساختمان، کنترل محیطی: ✏️ این موقعیت شغلی چقدر نیاز دارد در شرایط محیطی کنترل شده در یک محیط بسته فعالیت داشته باشد؟

✏️ در داخل ساختمان، بدون کنترل محیطی: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در داخل ساختمان در شرایط محیطی کنترل نشده (مثلاً انبار بدون گرما) دارد؟

✏️ در داخل ساختمان، بدون کنترل محیطی: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در داخل ساختمان در شرایط محیطی کنترل نشده (مثلاً انبار بدون گرما) دارد؟

✏️ صداهای گیج کننده یا ناخوشایند: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در معرض صداها و سطوح سر و صدایی دارد که حواس‌تان را پرت می‌کنند یا ناراحت‌کننده هستند؟

✏️ تلفن: ✏️ چقدر در این شغل مکالمه تلفنی دارید؟

✏️ فشار زمان: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار به کارمند نیاز دارد که ضرب الاجل های دقیقی را رعایت کند؟

✏️ سطح رقابت: ✏️ این شغل تا چه اندازه کارمند را ملزم به رقابت یا آگاهی از فشارهای رقابتی می کند؟

✏️ زمان صرف شده برای پیاده روی و دویدن: ✏️ چقدر این کار به پیاده روی و دویدن نیاز دارد؟

✏️ وقت صرف شده برای استفاده از دستان خود برای کنترل یا احساس اشیا و ابزارها: ✏️ این کار چقدر به استفاده از دستان شما برای مهار، کنترل یا احساس اشیا یا ابزارها نیاز دارد؟

✏️ تماس با دیگران: ✏️ این شغل چقدر مستلزم تماس کارمند با دیگران (حضوری، تلفنی یا غیره) برای انجام آن است؟

✏️ برنامه های کاری: ✏️ برنامه کاری این شغل چقدر منظم است؟

✏️ برنامه های کاری: ✏️ برنامه کاری این شغل چقدر منظم است؟

✏️ صداهای گیج کننده یا ناخوشایند: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در معرض صداها و سطوح سر و صدایی دارد که حواس‌تان را پرت می‌کنند یا ناراحت‌کننده هستند؟

✏️ وقت صرف شده برای انجام حرکات تکراری: ✏️ این کار چقدر به انجام حرکات تکراری نیاز دارد؟

✏️ آزادی در تصمیم گیری: ✏️ این شغل چقدر آزادی تصمیم گیری بدون نظارت ارائه می دهد؟

✏️ وقت صرف شده برای استفاده از دستان خود برای کنترل یا احساس اشیا و ابزارها: ✏️ این کار چقدر به استفاده از دستان شما برای مهار، کنترل یا احساس اشیا یا ابزارها نیاز دارد؟

✏️ اهمیت تکرار کارهای مشابه: ✏️ تکرار همان فعالیت‌های فیزیکی (مثلاً ورود کلیدی) یا فعالیت‌های ذهنی (مثلاً بررسی ورودی‌های دفتر کل) بارها و بارها، بدون توقف، برای انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ معامله با مشتریان خارج از سازمان: ✏️ کار با مشتریان خارجی یا عموم مردم در این شغل چقدر مهم است؟

✏️ پیامد خطا: ✏️ اگر کارگر اشتباهی مرتکب شود که به راحتی قابل اصلاح نباشد، معمولاً نتیجه چقدر جدی خواهد بود؟

✏️ تأثیر تصمیمات بر نتایج همکاران یا شرکت: ✏️ تصمیمات شما معمولاً چه نتایجی بر روی افراد دیگر یا تصویر یا شهرت یا منابع مالی کارفرمای شما دارد؟

✏️ تناوب تصمیم گیری: ✏️ هر چند وقت یکبار کارمند باید تصمیماتی بگیرد که بر سایر افراد، منابع مالی و یا تصویر و شهرت سازمان تأثیر بگذارد؟

✏️ پیامد خطا: ✏️ اگر کارگر اشتباهی مرتکب شود که به راحتی قابل اصلاح نباشد، معمولاً نتیجه چقدر جدی خواهد بود؟

✏️ درجه اتوماسیون: ✏️ کار چقدر خودکار است؟

✏️ معامله با مشتریان خارج از سازمان: ✏️ کار با مشتریان خارجی یا عموم مردم در این شغل چقدر مهم است؟

✏️ مسئولیت در برابر سلامت و ایمنی دیگران: ✏️ مسئولیت سلامت و ایمنی دیگران در این شغل چقدر است؟

✏️ برخورد فیزیکی با افراد پرخاشگر: ✏️ این شغل چقدر کارگر را ملزم می کند که با تهاجم فیزیکی افراد خشن برخورد کند؟

✏️ وقت صرف شده برای انجام حرکات تکراری: ✏️ این کار چقدر به انجام حرکات تکراری نیاز دارد؟

✏️ ساختار یافته در مقابل کار بدون ساختار: ✏️ این شغل به جای اینکه به کارمند اجازه دهد وظایف، اولویت ها و اهداف را تعیین کند تا چه اندازه برای کارمند ساختار یافته است؟

✏️ اهمیت تکرار کارهای مشابه: ✏️ تکرار همان فعالیت‌های فیزیکی (مثلاً ورود کلیدی) یا فعالیت‌های ذهنی (مثلاً بررسی ورودی‌های دفتر کل) بارها و بارها، بدون توقف، برای انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ اهمیت دقیق بودن: ✏️ دقت زیاد در انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ گذراندن وقت ایستاده: ✏️ این شغل چقدر به ایستادن نیاز دارد؟

✏️ وقت صرف شده به صورت نشسته: ✏️ این شغل چقدر به نشستن نیاز دارد؟

✏️ وقت صرف شده برای انجام حرکات تکراری: ✏️ این کار چقدر به انجام حرکات تکراری نیاز دارد؟

✏️ مدت زمان معمولی هفته کاری: ✏️ تعداد ساعات کار معمولاً در یک هفته چقدر است؟

✏️ نور بسیار روشن یا ناکافی: ✏️ هر چند وقت یکبار این شغل نیاز به کار در شرایط نوری بسیار روشن یا ناکافی دارد؟

✏️ کار تیمی: ✏️ همکاری با دیگران در یک گروه یا تیم در این شغل چقدر اهمیت دارد؟

✏️ اهمیت تکرار کارهای مشابه: ✏️ تکرار همان فعالیت‌های فیزیکی (مثلاً ورود کلیدی) یا فعالیت‌های ذهنی (مثلاً بررسی ورودی‌های دفتر کل) بارها و بارها، بدون توقف، برای انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ اهمیت تکرار کارهای مشابه: ✏️ تکرار همان فعالیت‌های فیزیکی (مثلاً ورود کلیدی) یا فعالیت‌های ذهنی (مثلاً بررسی ورودی‌های دفتر کل) بارها و بارها، بدون توقف، برای انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ اهمیت دقیق بودن: ✏️ دقت زیاد در انجام این کار چقدر اهمیت دارد؟

✏️ فشار زمان: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار به کارمند نیاز دارد که ضرب الاجل های دقیقی را رعایت کند؟

✏️ در معرض بیماری یا عفونت: ✏️ این شغل هر چند وقت یک بار نیاز به قرار گرفتن در معرض بیماری یا عفونت دارد؟

✏️ در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات بسته: ✏️ این شغل هر چند وقت یکبار نیاز به کار در یک وسیله نقلیه یا تجهیزات بسته (مثلاً ماشین) دارد؟

✏️ معامله با مشتریان خارج از سازمان: ✏️ کار با مشتریان خارجی یا عموم مردم در این شغل چقدر مهم است؟

نمایش بیشتر

در رابطه با بازار کار متخصص علوم سیاسی برای خانم ها و آقایان باید عرض کنیم که با توجه به کاربردی بودن این رشته در جامعه، خانم های تحصیل کرده مشابه آقایان در آن بیکار نمی مانند و امکان فعالیت در انواع شرکت ها و مراکز دیگر را به آسانی دارند. مهمترین چیزی که باعث موفقیت در این کار می شود، علاقه خود فرد است.